Ngân hàng tuyển dụng, Vietinbank

21/05/2018

ViettinBank tuyển dụng Trưởng phòng giao dịch – Chi nhánh 3 – Tp.Hồ Chí Minh

Hiện nay, VietinBank có nhu cầu tuyển dụng vị trí Trưởng phòng giao dịch – Chi nhánh 3 – Tp.Hồ Chí Minh – năm 2018, cụ thể như sau:

1. Mô tả công việc

TT Vị trí tuyển dụng Chỉ tiêu Mô tả công việc Yêu cầu
1. Trưởng Phòng giao dịch (PGD Đa năng) – Triển khai bán hàng, chăm sóc khách hàng và nghiên cứu thị trường tại PGD: Xây dựng kế hoạch, trực tiếp chỉ đạo phân công, quản lý cán bộ thuộc PGD triển khai bán hàng, chăm sóc khách hàng bán lẻ tại PGD…; Xây dựng kế hoạch, tổ chức triển khai hoạt động bán chéo các SPDV ngân hàng, sản phẩm phái sinh, đầu tư,… các sản SPDV của KHDN (nếu có) nhằm tối đa hóa lợi nhuận cho CN và PGD,…

– Thẩm định hồ sơ vay vốn, đề xuất cấp tín dụng đối với khách hàng bán lẻ, kiểm soát giao dịch kế toán: Chỉ đạo, kiểm soát việc thẩm định khách hàng bán lẻ tại PGD; Chỉ đạo triển khai công tác chấm điểm, xếp hạng khách hàng bán lẻ tại PGD; Chỉ đạo và thực hiện kiểm soát các giao dịch kế toán tại PGD,…

– Thu hồi các khoản nợ trong hạn, nợ quá hạn, nợ xấu, nợ XLRR/ Quản lý thông tin khách hàng bán lẻ: Kiểm tra, giám sát cán bộ trong việc theo dõi và đôn đốc khách hàng trả nợ đúng hạn, kiểm tra giám sát khách hàng trước, trong và sau khi cấp tín dụng…

–  Đào tạo và quản lý nhân viên: Phân bổ, giao chỉ tiêu kế hoạch cho các cán bộ trong phòng; theo dõi, kiểm tra và đánh giá kết quả thực hiện chỉ tiêu kế hoạch của cán bộ; Đào tạo, hướng dẫn nhân viên hoàn thiện các kỹ năng, nâng cao năng lực để đáp ứng yêu cầu công việc,…

Chuyên ngành đào tạo:

Tốt nghiệp ĐH chính quy công lập (không liên thông) Tài chính-Ngân hàng, Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Kế toán kiểm toán…

Kỹ năng

Kỹ năng chuyên môn:

– Tiếng Anh giao tiếp tốt; thành thạo tin học văn phòng (Excel, Word);

– Có khả năng đọc hiểu, phân tích chuyên sâu báo cáo tài chính doanh nghiệp;

– Kỹ năng phân tích, tổng hợp.

Kỹ năng mềm:

– Kỹ năng quản lý;

– Kỹ năng bán hàng, kỹ năng giao tiếp;

– Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm;

– Chịu được áp lực kinh doanh;

– Chủ động, sáng tạo trong công việc.

Kiến thức:

Có kiến thức tổng hợp về kinh tế xã hội, chuyên môn về nghiệp vụ tín dụng; kiến thức chuyên sâu thị trường tài chính ngân hàng; hoạt động kinh doanh; quản trị rủi ro.

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tín dụng, trong đó ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm quản lý trong ngành ngân hàng, trực tiếp liên quan đến lĩnh vực bán hàng.

2. Thời gian, hình thức nhận hồ sơ

– Thời gian nhận hồ sơ: đến hết ngày 21/06/2018

– Hình thức nhận hồ sơ: Nhận hồ sơ trực tuyến, Ứng viên đăng ký tài khoản trên trang tuyển dụng của VietinBank theo đường dẫn dưới đây:

– Đăng nhập trang http://tuyendung.vietinbank.vn chọn mục Ứng tuyển tại đây.

– Khi nộp hồ sơ trực tuyến, Ứng viên bắt buộc phải đính kèm file khi nộp hồ sơ (nếu không sẽ bị loại hồ sơ) gồm có các file sau:

+ Phiếu Thông tin ứng viên theo mẫu của VietinBank (Download tại đây).

+ Scan (ảnh chụp) Bảng điểm, Bằng tốt nghiệp Đại học (phù hợp nhất với vị trí dự tuyển); các văn bằng/chứng chỉ khác (nếu có). (Số file đính kèm tối đa là 5 file, mỗi file 2MB (tổng là 10MB)).

Hoặc gửi CV ứng viên qua mail: tuyendungvitri@vietinbank.vn

Tham khảo chi tiết hướng dẫn dành cho ứng viên Tại đây

– VietinBank chỉ thông báo lịch thi đối với ứng viên đủ điều kiện dự thi (qua tin nhắn SMS và email);

– VietinBank không nhận hồ sơ của ứng viên đã dự thi vào cùng vị trí tuyển dụng của VietinBank trong thời

Nguồn tin: tuyendung.vietinbank.vn

Các bài đã đăng