UBND phường Hải Lĩnh, Thanh Hóa tuyển dụng bổ sung lao động hợp đồng năm 2026

UBND phường Hải Lĩnh, Thanh Hóa tuyển dụng bổ sung lao động hợp đồng năm 2026, như sau:

Theo kế hoạch, phường Hải Lĩnh được giao tổng số 19 chỉ tiêu hợp đồng lao động trong năm học 2026–2027, gồm 17 giáo viên và 02 nhân viên hành chính. Căn cứ số chỉ tiêu còn lại và nhu cầu thực tế của các nhà trường, UBND phường tổ chức tuyển dụng bổ sung 06 lao động hợp đồng, trong đó có 04 giáo viên và 02 nhân viên hành chính.

Cụ thể, các vị trí tuyển dụng gồm: 02 giáo viên mầm non; 01 giáo viên Công nghệ cấp tiểu học; 01 giáo viên Ngữ văn cấp THCS; 02 nhân viên hành chính tại các trường tiểu học và THCS Hải Lĩnh. Đối với nhân viên hành chính, vị trí việc làm cụ thể như kế toán, văn thư, thư viện – thiết bị, công nghệ thông tin, y tế học đường… sẽ được xác định theo nhu cầu của từng nhà trường.

Người đăng ký dự tuyển phải là công dân Việt Nam từ đủ 18 tuổi trở lên, có lý lịch rõ ràng, đủ sức khỏe, có phẩm chất đạo đức và năng lực chuyên môn phù hợp với vị trí việc làm. Về trình độ chuyên môn, giáo viên mầm non phải tốt nghiệp cao đẳng sư phạm mầm non trở lên; giáo viên Tin học cấp tiểu học và giáo viên Ngữ văn cấp THCS phải có bằng đại học chuyên ngành phù hợp hoặc bằng đại học sư phạm tương ứng, đáp ứng yêu cầu về nghiệp vụ sư phạm theo quy định. Đối với nhân viên hành chính, yêu cầu tốt nghiệp trung cấp trở lên, chuyên ngành phù hợp với vị trí tuyển dụng.

Hình thức tuyển dụng là xét tuyển thông qua thẩm định hồ sơ và phỏng vấn kiểm tra năng lực chuyên môn, nghiệp vụ; riêng đối với vị trí giáo viên, kết hợp thực hành giảng dạy 01 tiết học hoặc 01 hoạt động giáo dục. Người được đề nghị lựa chọn phải đạt từ 50 điểm trở lên, xét từ cao xuống thấp trong phạm vi chỉ tiêu tuyển dụng. Phường ưu tiên xem xét, ký hợp đồng đối với người đã từng ký hợp đồng làm giáo viên theo Nghị định số 111/2022/NĐ-CP trong năm học 2025–2026, nếu đáp ứng đầy đủ tiêu chuẩn, điều kiện của vị trí dự tuyển.

Hồ sơ đăng ký dự tuyển gồm: Đơn đăng ký dự tuyển theo mẫu; sơ yếu lý lịch có xác nhận trong thời hạn 06 tháng; bản sao văn bằng, chứng chỉ chuyên môn và nghiệp vụ sư phạm (đối với giáo viên); giấy khám sức khỏe còn giá trị sử dụng; bản sao căn cước công dân hoặc căn cước; giấy tờ chứng minh thuộc diện ưu tiên (nếu có) và bản cam kết không thuộc các trường hợp không được ký hợp đồng theo quy định.

Thời gian tiếp nhận hồ sơ từ ngày 09/11 đến hết ngày 16/11/2026, trong giờ hành chính các ngày làm việc, tại Phòng Văn hóa – Xã hội, trụ sở UBND phường Hải Lĩnh.

Dự kiến, việc thẩm định hồ sơ được thực hiện ngày 17/11/2026; tổ chức phỏng vấn, thực hành giảng dạy trong hai ngày 18 và 19/11/2026; công bố kết quả tuyển dụng ngày 23/11/2026. Các trường sẽ tiến hành ký hợp đồng lao động, bố trí công việc từ ngày 24/11 đến ngày 27/11/2026. Thời hạn hợp đồng đến hết ngày 31/5/2027.

UBND phường Hải Lĩnh yêu cầu công tác tuyển dụng được thực hiện đúng quy định, bảo đảm công khai, minh bạch, khách quan và công bằng; lựa chọn người có trình độ, năng lực, đáp ứng yêu cầu công việc, góp phần bổ sung đội ngũ, nâng cao chất lượng giáo dục và hoàn thành nhiệm vụ năm học 2026–2027.

Thông tin chi tiết về vị trí tuyển dụng, tiêu chuẩn, điều kiện, hồ sơ và quy trình xét tuyển được công khai trên Cổng thông tin điện tử phường Hải Lĩnh và niêm yết tại trụ sở UBND phường, các cơ sở giáo dục có nhu cầu tuyển dụng. Đề nghị những người có đủ điều kiện, tiêu chuẩn quan tâm, đăng ký dự tuyển đúng thời gian quy định.

Nguồn tin: Cổng TTĐT phường Hải Lĩnh, tỉnh Thanh Hóa