Căn cứ Luật Viên chức ngày 15 tháng 11 năm 2010;
Căn cứ Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức;
Căn cứ Thông tư số 06/2020/TT-BNV ngày 02/12/2020 của Bộ Nội vụ ban hành Quy chế tổ chức thi tuyển, xét tuyển công chức, viên chức, thi nâng ngạch công chức, thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức; Nội quy thi tuyển, xét tuyển công chức, viên chức, thi nâng ngạch công chức, thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức;
Căn cứ Quyết định số 53/2021/QĐ-UBND ngày 26/11/2021 của UBND tỉnh Đồng Nai ban hành Quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức trên địa bàn tỉnh Đồng Nai;
Căn cứ Quyết định số 188/QĐ-UBND ngày 18/01/2022 của UBND tỉnh Đồng Nai về việc phê duyệt danh mục và khung năng lực vị trí việc làm của Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp – Giáo dục thường xuyên các huyện, thành phố Long Khánh và thành phố Biên Hòa;
Căn cứ Quyết định số 04/2012/QĐ-UBND ngày 23/5/2012 của UBND huyện Xuân Lộc về việc ban hành quy định quản lý và phân cấp thẩm quyền quản lý công chức, viên chức, lao động hợp đồng các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp vả Ủy ban nhân dân các xã, thị trấn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Xuân Lộc;
Căn cứ Quyết định số 4375/QĐ-UBND ngày 08/11/2023 của UBND huyện Xuân Lộc về việc phê duyệt Kế hoạch tuyển dụng viên chức năm 2023 của Trung tâm GDNN – GDTX huyện Xuân Lộc;
Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp – Giáo dục thường xuyên huyện Xuân Lộc thông báo tuyển dụng viên chức năm 2023 như sau:

I. ĐIỀU KIỆN, NHU CẦU TUYỂN DỤNG
1. Điều kiện dự tuyển
Theo quy định tại Điều 22 Luật Viên chức, cụ thể:
a) Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:
– Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
– Từ đủ 18 tuổi đến dưới 40 tuổi đối với nữ và dưới 45 tuổi đối với nam;
– Có Phiếu đăng ký dự tuyển;

– Có lý lịch rõ ràng;
– Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo, chứng chỉ hành nghề hoặc có năng khiếu kỹ năng phù hợp với vị trí việc làm;
– Đủ sức khoẻ để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ (Giấy khám sức khỏe từ bệnh viện huyện, quận hoặc tương đương trở lên);
– Trường hợp có văn bằng do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp phải được công chứng dịch thuật sang tiếng Việt và được Cục Khảo thí và kiểm định chất lượng Giáo dục của Bộ Giáo dục và Đào tạo công nhận.
– Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm do đơn vị sự nghiệp công lập xác định nhưng không được trái với quy định của pháp luật.
b) Không nhận hồ sơ đăng ký tuyển dụng viên chức những trường hợp sau:
– Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự.
– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục, trường giáo dưỡng.
2. Đối tượng và điểm ưu tiên:
Theo quy định tại Điều 6, Nghị định số 115/2020/NĐ-CP của Chính phủ:
2.1. Đối tượng và điểm ưu tiên trong xét tuyển:
a) Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: Được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2;
b) Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: Được cộng 5 điểm vào kết quả điểm vòng 2;
c) Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong: Được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.
2.2. Trường hợp người dự xét tuyển thuộc nhiều diện ưu tiên quy định tại điểm
2.1. nêu trên thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm vòng 2.
3. Nhu cầu tuyển dụng
Tuyển dụng vị trí việc làm: Giáo viên giáo dục thường xuyên chuyên ngành Toán học. Số lượng: 01 (người), cụ thể:

Thứ tự	Vị trí việc làm	Chức danh nghề nghiệp		Trình độ			Số lượng cần tuyển
		Hạng	Mã số	Chuyên môn	Ngoại ngữ	Tin học
(1)	(2)	(3)	(4)	(5)	(6)	(7)	(8)
1	Giáo viên giáo dục thường xuyên chuyên ngành Toán học	Giáo viên Trung học phổ thông hạng III	V.07.05.15	Cử nhân Sư phạm Toán học	Chứng chỉ TOEIC (tương đương trình độ B1)	Cơ bản (tương đương trình độ A)	01

II. HÌNH THỨC VÀ CÁCH THỨC TUYỂN DỤNG:
1. Hình thức tuyển dụng: Theo hình thức xét tuyển.
2. Nội dung tuyển dụng viên chức
Căn cứ Điều 11 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức, thì xét tuyển viên chức được thực hiện 02 vòng như sau:
a) Vòng 1
– Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển đăng ký tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm, nếu phù hợp thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
– Chậm nhất là 05 ngày làm việc sau ngày kết thúc việc kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển tại vòng 1, người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng phải thông báo triệu tập thí sinh tham dự vòng 2.
b) Vòng 2
– Thi viết để kiểm tra về năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của người dự tuyển.
– Điểm thi thực hành được tính theo thang điểm 100.
– Thời gian làm bài 90 phút.
3. Xác định người trúng tuyển trong kỳ xét tuyển
Căn cứ Điều 10, Điều 12 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức quy định người trúng tuyển trong kỳ xét tuyển viên chức phải có đủ các điều kiện sau:
– Có kết quả điểm thực hành đạt từ 50 điểm trở lên;
– Có tổng số điểm vòng 2 và điểm ưu tiên cao nhất (vì chỉ tiêu tuyển dụng chỉ có 01 người).

– Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm vòng 2 và điểm ưu tiên bằng nhau thì người có kết quả điểm thi vòng 2 cao hơn là người trúng tuyển; nếu vẫn không xác định được thì người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng viên chức quyết định người trúng tuyển.
– Người không trúng tuyển trong kỳ xét tuyển viên chức không được bảo lưu kết quả xét tuyển cho các kỳ xét tuyển lần sau.
4. Công nhận kết quả trúng tuyển, kiểm tra hồ sơ theo Phiếu đăng ký dự tuyển, ra quyết định tuyển dụng
Căn cứ kết quả Hội đồng tuyển dụng báo cáo, trình Chủ tịch UBND huyện phê duyệt kết quả tuyển dụng và gửi thông báo công nhận kết quả trúng tuyển bằng văn bản tới người dự tuyển theo địa chỉ mà người dự tuyển đã đăng ký.
Sau khi nhận được thông báo công nhận kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển phải đến Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp – Giáo dục thường xuyên huyện Xuân Lộc để xuất trình bản chính các văn bằng, chứng chỉ, kết quả học tập, đối tượng ưu tiên theo yêu cầu của vị trí tuyển dụng để hoàn thiện hồ sơ dự tuyển theo quy định và ký hợp đồng làm việc.
Thành phần hồ sơ như sau:
+ Hồ sơ được đựng trong phong bì cỡ 24cm x 34cm (theo mẫu quy định);
+ Bản Sơ yếu lý lịch tự thuật (dán ảnh 4×6) theo mẫu 2a, có xác nhận của UBND xã (phường, thị trấn) nơi cư trú hoặc cơ quan, tổ chức nơi người đó đang công tác.
+ Bản sao giấy khai sinh (có thể thay bằng chứng minh nhân dân);
+ Bản sao các văn bằng, chứng chỉ và bảng kết quả học tập phù hợp với ngạch dự tuyển: Bằng tốt nghiệp THPT, Bằng tốt nghiệp đại học, cao đẳng, trung cấp, bảng điểm; các chứng chỉ (tin học, ngoại ngữ,…), phải được cơ quan có thẩm quyền chứng thực.
+ Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan Y tế có thẩm quyền cấp huyện trở lên cấp (có giá trị trong 06 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển);
+ Bản sao các loại giấy tờ ưu tiên (nếu có);
+ Bản sao hộ khẩu gia đình (có chứng thực);
+ Quyết định thôi việc hay chấm dứt hợp đồng của cơ quan đơn vị cũ (nếu trước đây đã công tác ở đơn vị khác) có thể bổ sung sau khi trúng tuyển;
+ Khi nộp hồ sơ dự tuyển thí sinh phải đem theo bản chính văn bằng, chứng chỉ và kết quả học tập phù hợp với vị trí dự tuyển để đối chứng với bản sao.
* Đối với ứng viên là viên chức có quá trình công tác đúng với chức danh nghề nghiệp đăng ký dự tuyển, có tham gia đóng BHXH trong các đơn vị sự nghiệp công lập, bổ sung các hồ sơ như sau:
+ Quyết định nghỉ việc hoặc chấm dứt hợp đồng làm việc;
+ Bản sao sổ Bảo hiểm xã hội, tờ khai quá trình đóng BHXH có xác nhận của Bảo hiểm xã hội;

+ Quyết định lương hiện hưởng khi nghỉ việc.
* Lưu ý: Sinh viên ra trường các khóa trước, làm đơn gửi chính quyền địa phương nơi cư trú xác nhận rõ trong thời gian chưa nhận công tác không vi phạm pháp luật.
III. THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM NỘP PHIẾU ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
Thí sinh đăng ký dự tuyển tải Phiếu đăng ký dự tuyển kèm theo Thông báo này (được đăng tải trên trang thông tin điện tử của UBND huyện Xuân Lộc), điền đầy đủ thông tin vào Phiếu đăng ký dự tuyển.
1. Thời gian nộp Phiếu đăng ký dự tuyển
Thời gian nhận Phiếu đăng ký dự tuyển trong ngày, giờ hành chính từ ngày 14/11/2023 đến ngày 14/12/2023.
2. Địa điểm nộp Phiếu đăng ký dự tuyển
– Thí sinh đăng ký dự tuyển viên chức trực tiếp nộp Phiếu đăng ký dự tuyển (kèm 02 phong bì dán tem ghi rõ địa chỉ) tại trụ sở Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp – Giáo dục thường xuyên huyện Xuân Lộc, địa chỉ: số 01, đường Lê Quý Đôn, khu phố 6, thị trấn Gia Ray, huyện Xuân Lộc, tỉnh Đồng Nai. Số điện thoại liên lạc để nộp hồ sơ: 0979.899.479, gặp Cô Diễn.
– Việc tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển phải có giấy biên nhận, được ký nhận của thí sinh và người tiếp nhận.
– Đối với thí sinh gửi phiếu đăng ký dự tuyển theo đường bưu chính, cần có xác nhận của dịch vụ bưu chính về nơi nhận theo quy định.
3. Lệ phí dự tuyển
Lệ phí xét tuyển áp dụng theo Thông tư số 92/2021/TT-BTC ngày 28/10/2021 của Bộ Tài chính Quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức; cụ thể:
– Mức thu phí tuyển dụng: 500.000 đồng/thí sinh; thí sinh nộp phí tuyển dụng khi đến nộp Phiếu đăng ký dự tuyển.
4. Thời gian tổ chức tuyển dụng: Hội đồng xét tuyển sẽ gửi thông báo đến từng thí sinh.
5. Danh sách người đủ điều kiện dự tuyển: Được niêm yết công khai tại Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp – Giáo dục thường xuyên huyện Xuân Lộc và thông báo trên trang thông tin điện tử của UBND huyện Xuân Lộc kể từ ngày 20/12/2023.
6. Địa điểm tổ chức tuyển dụng: Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp – Giáo dục thường xuyên huyện Xuân Lộc; Số 01, đường Lê Quý Đôn, khu phố 6, thị trấn Gia Ray, huyện Xuân Lộc, tỉnh Đồng Nai.
7. Điện thoại liên hệ: Mọi phản ánh thắc mắc vui lòng liên hệ trực tiếp số điện thoại: 0908.282.719, Văn phòng Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp – Giáo dục thường xuyên huyện Xuân Lộc.

* Lưu ý:
– Thông báo này được niêm yết công khai tại trụ sở Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp – Giáo dục thường xuyên huyện Xuân Lộc, thông báo trên Đài truyền thanh huyện Xuân Lộc và đăng tải trên Trang thông tin điện tử của huyện Xuân Lộc tại địa chỉ http://xuanloc.dongnai.gov.vn.
Hội đồng tuyển dụng viên chức Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp – Giáo dục thường xuyên huyện Xuân Lộc thông báo tuyển dụng viên chức năm 2023 để người dự tuyển biết, thực hiện./.

Nguồn tin: xuanloc.dongnai.gov.vn