Căn cứ Bộ luật Lao động ngày 20 tháng 11 năm 2019;
Căn cứ Nghị định số 111/2022/NĐ-CP ngày 30 tháng 12 năm 2022 của Chính phủ về hợp đồng đối với một số loại công việc trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Thông tư số 12/2022/BNV ngày 30/12/2022 của Bộ Nội vụ hướng dẫn Hướng dẫn về vị trí việc làm công chức lãnh đạo, quản lý; nghiệp vụ chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong cơ quan, tổ chức hành chính và vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Quyết định số 2102/QĐ-UBND ngày 08 /11/2021 của Ủy ban nhân dân tỉnh Cao Bằng quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Trung tâm Y tế huyện, thành phố trực thuộc Sở Y tế Cao Bằng;
Căn cứ Quyết định số 222/QĐ-SYT ngày 14/01/2025 của Sở Y tế Cao Bằng về việc Về việc giao số người thực hiện hợp đồng lao động các công việc hỗ trợ, phục vụ trong theo Nghị định số 111/2022/NĐ-CP ngày 30/12/2022 của Chính phủ trong các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở Y tế tỉnh Cao Bằng năm 2025.
Trung tâm y tế huyện Bảo Lạc thông báo tuyền dụng lao động hợp đồng theo Nghị định 111/2022/NĐ-CP ngày 30 tháng 12 năm 2022 của Chính phủ về hợp đồng trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập, thời gian tiếp nhận và hình thức nộp hồ sơ tuyển dụng lao động hợp đồng tại đơn vị như sau:

I. Số lượng và vị trí tuyển dụng: 02 Hộ lý.
1. Điều kiện tiêu chuẩn:
+ Giới tính: Nữ;
+ Tuổi: từ 45 tuổi trở xuống;
+ Tốt nghiệp phổ thông trung học;
+ Có chứng chỉ sơ cấp bậc 1 Hộ lý.
+ Có sức khỏe tốt (được cơ quan y tế xác nhận);
+ Phẩm chất đạo đức tốt; không có tiền án, tiền sự; không trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự;
+ Không mắc các tệ nạn xã hội;
+ Có tinh thần trách nhiệm cao với công việc, tận tụy phục vụ sự nghiệp chăm sóc sức khỏe nhân dân;
+ Chấp hành tốt chủ trương, đường lối của Đảng, pháp luật của Nhà nước;

2. Quyền lợi người lao động:
– Lương theo ngạch Hộ lý, mã ngạch 16.130; Khởi điểm bậc 1, hệ số 1,65;
– Phụ cấp: Hưởng theo chế độ Nhà nước quy định;
– Khoản trả ngoài lương : Do đơn vị sử dụng chi trả ( nếu có);
– Được hưởng các phúc lợi khác ( nếu có);
– Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định;
– Được trang bị bảo hộ khi làm việc theo yêu cầu chuyên môn và vị trí công tác theo quy định;
– Số ngày nghỉ hàng năm được hưởng lương: Nghỉ lễ, nghỉ tết và nghỉ việc riêng theo quy định của Nhà nước;
– Được hưởng chế độ nâng bậc lương và các chế độ, chính sách khác có liên quan đến tiền lương theo quy định của pháp luật lao động.
3. Nghĩa vụ :
– Hoàn thành những nhiệm vụ đã cam kết trong hợp đồng;
– Chấp hành nội quy, quy chế, kỷ luật làm việc của đơn vị và các quy định khác của Luật lao động;
– Chấp hành việc xử lý kỷ luật và bồi thường thiệt hại theo quy định của pháp luật;
– Chấp hành sự phân công công tác của người có thẩm quyền khi đơn vị sự nghiệp có nhu cầu.

4. Hồ sơ xin việc gồm có:
– Đơn xin việc (viết tay).
– Sơ yếu lý lịch có chứng thực địa phương nơi cư trú không quá 6 tháng.
– Các giấy tờ có liên quan phô tô qua công chứng: bằng tốt nghiệp phổ thông trung học; CMND/CCCD; các văn bằng khác (nếu có).
– Giấy khám sức khỏe hợp lệ theo quy định.
– Hồ sơ sắp xếp theo thứ tự trên.
– Hồ sơ ghi rõ vị trí dự tuyển, địa chỉ và số điện thoại liên lạc.
II . Thời gian, địa điểm tiếp nhận hồ sơ:
– Thời gian tiếp nhận hồ sơ: Từ ngày 17/01/2025 đến 16h30 ngày 24/01/2025.
– Địa điểm nhận hồ sơ: Phòng Tổ chức – Hành chính, Trung tâm Y tế huyện Bảo Lạc, Tổ dân phố 6, Thị Trấn Bảo Lạc, huyện Bảo Lạc, tỉnh Cao Bằng.
Trên đây là Thông báo tuyển dụng lao động hợp đồng theo Nghị định 111/2022/NĐ-CP của Trung tâm Y tế huyện Bảo Lạc.
Thông báo này được niêm yết tại bảng tin và đăng tải trên trang thông tin điện tử của đơn vị.

Nguồn tin: ttytbaolac.soytecaobang.gov.vn