Căn cứ Nghị định số 68/2000/NĐ-CP ngày 17 tháng 11 năm 2000 của Chính phủ về thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp;
Căn cứ Nghị định số 161/2018/NĐ-CP ngày 29 tháng 11 năm 2018 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng, sử dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Thông tư số 03/2019/TT-BNV, ngày 14/5/2019 của Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Quyết định số 24/2018/QĐ-UBND ngày 06/8/2018 của Ủy ban nhân dân tỉnh Cao Bằng ban hành quy định phân cấp quản lý nhà nước lĩnh vực Nội vụ trên địa bàn tỉnh Cao Bằng;
Căn cứ Quyết định số 865/QĐ-UBND ngày 06/4/2022 của Ủy ban nhân dân huyện Bảo Lạc về việc phân bổ số người thực hiện hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP, ngày 17/11/2000 và Nghị định số 161/2018/NĐ-CP, ngày 29/11/2018 trong các cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp năm 2022;
Thực hiện Kế hoạch số 298/KH-UBND ngày 27/11/2022 của UBND huyện Bảo Lạc về tuyển dụng hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP làm việc tại các trường học thuộc UBND huyện Bảo Lạc năm 2022.
UBND huyện thông báo xét tuyển hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP các vị trí nhân viên bảo vệ và nhân viên cấp dưỡng làm việc tại các trường học thuộc UBND huyện Bảo Lạc năm 2022, cụ thể như sau:

I. ĐIỀU KIỆN, TIÊU CHUẨN DỰ TUYỂN
1. Điều kiện đăng ký dự tuyển
Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam, nữ, thành phần tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển:

– Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam và đang cư trú tại Việt Nam;
– Đủ 18 tuổi đến 35 tuổi;
– Có phiếu đăng ký dự tuyển;
– Có lý lịch rõ ràng (được UBND cấp xã nơi đăng ký hộ khẩu thường trú xác nhận)
– Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt;
– Có đủ sức khỏe và điều kiện để đáp ứng các vị trí công việc đăng ký dự tuyển;
– Có nguyện vọng làm việc lâu dài tại đơn vị;
– Trình độ học vấn: 12/12.
– Các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí dự tuyển.
2. Tiêu chuẩn dự tuyển
a) Tiêu chuẩn chung
– Hiểu biết về lý luận chính trị, nắm vững quan điểm, chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách và pháp luật của Nhà nước;
– Có năng lực tổ chức vận động nhân dân ở địa phương thực hiện có hiệu quả chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách và pháp luật của Nhà nước;
– Có trình độ văn hóa và trình độ chuyên môn, nghiệp vụ phù hợp yêu cầu nhiệm vụ, vị trí việc làm, có đủ năng lực và sức khỏe để hoàn thành nhiệm vụ được giao;
– Am hiểu và tôn trọng phong tục, tập quán của cộng đồng dân cư trên địa bàn công tác.
b) Tiêu chuẩn cụ thể
– Trình độ chuyên môn:
+ Đối với vị trí bảo vệ: Tốt nghiệp THPT, có chứng chỉ bảo vệ hoặc đã hoàn thành nghĩa vụ quân sự (công an).
+ Đối với vị trí cấp dưỡng: Tốt nghiệp THPT và có Chứng chỉ cấp dưỡng.
3. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển
– Không cư trú tại Việt Nam;
– Mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bênh, cơ sở giáo dục.
4. Đối tượng ưu tiên dự tuyển
– Ưu tiên người có kinh nghiệm đối với vị trí dự tuyển.

– Người có hộ khẩu thường trú tại huyện Bảo Lạc, tỉnh Cao Bằng.
– Người đang làm theo hình thức Hợp đồng trắng ở các vị trí cấp dưỡng hoặc bảo vệ tại các trường học đang có nhu cầu tuyển dụng hợp đồng lao động theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP.
II. THỜI GIAN, THÀNH PHẦN VÀ NƠI NHẬN HỒ SƠ
1. Thời gian nhận hồ sơ: trong vòng 30 ngày, trong giờ hành chính từ thứ hai đến thứ sau hằng tuần, từ ngày 28/11/2022 đến hết ngày 28/12/2022.
2. Hồ sơ dự tuyển gồm có:
– Phiếu đăng ký dự tuyển (theo mẫu gửi kèm thông báo này);
– Bản Sơ yếu lý lịch tự thuật có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển;
– Bản sao giấy khai sinh, bản sao có chứng thực thẻ căn cước công dân;
– Bản sao các văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu vị trí việc làm;
– Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển;
– Giấy chứng nhận thuộc đối tượng ưu tiên trong tuyển dụng (nếu có) được cơ quan có thẩm quyền chứng thực;
– 02 phong bì có dán tem ghi rõ địa chỉ người nhận; 02 ảnh 4×6 ghi đầy đủ họ, tên, ngày, tháng năm sinh phía sau ảnh.
* Lưu ý: Hồ sơ dự tuyển không trả lại cho người đăng ký dự tuyển và không sử dụng để thi tuyển, xét tuyển hợp đồng lao động lần sau.
3. Nơi nhận hồ sơ
– Người đăng ký dự tuyển nộp hồ sơ trực tiếp tại Phòng Nội vụ huyện Bảo Lạc, trong giờ hành chính từ thứ Hai đến thứ Sáu.
– Địa chỉ: Tầng 2, Trụ sở làm việc của UBND huyện – Tổ dân phố 2, thị trấn Bảo Lạc, huyện Bảo Lạc, tỉnh Cao Bằng.
4. Lệ phí dự tuyển
Mức thu lệ phí đăng ký dự tuyển là 500.000 đồng/thí sinh (Thực hiện theo quy định tại Thông tư số 92/2021/TT-BTC, ngày 28/10/2021 của Bộ trưởng Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức)

III. SỐ LƯỢNG, CHỈ TIÊU TUYỂN DỤNG
– Tổng số chỉ tiêu tuyển dụng: 10 chỉ tiêu, cụ thể như sau:
– Nhân viên Bảo vệ: 05 chỉ tiêu
Bố trí cho các đơn vị: – Trường PT DTBT Tiểu học Hưng Đạo.

– Trường PTDTBT THCS Bảo Toàn.
– Trường PTDTBT THCS Xuân Trường.
– Trường PTDTBT TH, THCS Cô Ba.
– Trường PTDTBT TH, THCS Sơn Lộ.
– Nhân viên Cấp dưỡng: 05 chỉ tiêu Bố trí cho các đơn vị:
– Trường PT DTBT Tiểu học Bảo Toàn
– Trường PT DTBT Tiểu học Cốc Pàng
– Trường PT DTBT Tiểu học Khánh Xuân
– Trường PTDTBT THCS Đình Phùng.
– Trường PTDTBT TH, THCS Hưng Thịnh.

IV. HÌNH THỨC XÉT TUYỂN
1. Hình thức: Xét tuyển theo hình thức phỏng vấn, kiểm tra hồ sơ, văn bằng, chứng chỉ… của người đăng ký dự tuyển.
2. Nội dung: Xét các điều kiện đăng ký dự tuyển theo quy định tại mục I của Thông báo này và Điều 6, Nghị định số 68/2000/NĐ-CP ngày 17 tháng 11 năm 2022 của Chính phủ về thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp.
Ủy ban nhân dân huyện Bảo Lạc thông báo đến các cơ quan, đơn vị, UBND các xã, thị trấn và đăng tải trên trang Thông tin điện tử huyện để các cá nhân có đủ điều kiện, tiêu chuẩn được biết và tham gia đăng ký dự tuyển hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP và Nghị định số 161/2018/NĐ- CP làm việc tại các trường học thuộc UBND huyện Bảo Lạc năm 2022.

KẾ HOẠCH
Tuyển dụng hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP làm việc tại các Trường học thuộc UBND huyện Bảo Lạc năm 2022

Căn cứ Nghị định số 68/2000/NĐ-CP ngày 17 tháng 11 năm 2000 của Chính phủ về thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp;
Căn cứ Nghị định số 161/2018/NĐ-CP ngày 29/11/2018 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng, sử dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Thông tư số 03/2019/TT-BNV, ngày 14/5/2019 của Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Quyết định số 24/2018/QĐ-UBND ngày 06/8/2018 của Ủy ban nhân dân tỉnh Cao Bằng ban hành quy định phân cấp quản lý nhà nước lĩnh vực Nội vụ trên địa bàn tỉnh Cao Bằng;
Căn cứ Quyết định số 865/QĐ-UBND ngày 06/4/2022 của UBND huyện Bảo Lạc về việc phân bổ số người thực hiện hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP, ngày 17/11/2000 và Nghị định số 161/2018/NĐ-CP, ngày 29/11/2018 trong các cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp năm 2022;
Ủy ban nhân dân huyện ban hành Kế hoạch tuyển dụng hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP và Nghị định số 161/2018/NĐ-CP làm việc tại các Trường học thuộc UBND huyện Bảo Lạc năm 2022 như sau:
I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU
1. Mục đích
Thông qua tuyển dụng nhằm tuyển chọn được người có đủ điều kiện, tiêu chuẩn, năng lực, phẩm chất đạo đức để bố trí đảm nhiệm vị trí Bảo vệ và cấp dưỡng tại các Trường học thuộc UBND huyện Bảo Lạc.
2. Yêu cầu
Việc tuyển dụng lao động hợp đồng theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP và Nghị định số 161/2018/NĐ-CP phải căn cứ vào nhu cầu, yêu cầu nhiệm vụ đối với các vị trí cần tuyển; việc tổ chức tuyển dụng phải đảm bảo công khai, công bằng, khách quan, dân chủ và đúng theo quy định của pháp luật.

II. CHỈ TIÊU, VỊ TRÍ VÀ HÌNH THỨC TUYỂN DỤNG
1. Chỉ tiêu tuyển dụng:
2. Vị trí tuyển dụng
– Nhân viên Bảo vệ: 05 chỉ tiêu,
Bố trí cho các đơn vị: – Trường PT DTBT Tiểu học Hưng Đạo.
– Trường PTDTBT THCS Bảo Toàn.
– Trường PTDTBT THCS Xuân Trường.
– Trường PTDTBT TH, THCS Cô Ba.
– Trường PTDTBT TH, THCS Sơn Lộ.
– Nhân viên Cấp dưỡng: 05 chỉ tiêu.
Bố trí cho các đơn vị: – Trường PT DTBT Tiểu học Bảo Toàn
– Trường PT DTBT Tiểu học Cốc Pàng
– Trường PT DTBT Tiểu học Khánh Xuân
– Trường PTDTBT THCS Đình Phùng.
– Trường PTDTBT TH, THCS Hưng Thịnh.
3. Hình thức tuyển dụng: Xét tuyển theo hình thức phỏng vấn, kiểm tra hồ sơ, văn bằng, chứng chỉ… của người đăng ký dự tuyển.
III. ĐỐI TƯỢNG, TIÊU CHUẨN, ĐIỀU KIỆN NGƯỜI ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN

1. Đối tượng dự tuyển: Người có đủ các điều kiện, tiêu chuẩn quy định tại Khoản 2, Mục III kế hoạch này, có nguyện vọng vào làm việc tại các trường học thuộc UBND huyện Bảo Lạc.
2. Tiêu chuẩn, điều kiện: Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc nam, nữ, thành phần tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển:
– Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam và đang cư trú tại Việt Nam;
– Đủ 18 tuổi đến 35 tuổi;
– Có phiếu đăng ký dự tuyển;
– Có lý lịch rõ ràng (được UBND cấp xã nơi đăng ký hộ khẩu thường trú xác nhận);
– Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt;
– Có đủ sức khỏe và điều kiện để đáp ứng các vị trí công việc đăng ký dự tuyển;
– Có nguyện vọng làm việc lâu dài tại đơn vị;
– Trình độ học vấn: 12/12.
– Trình độ chuyên môn:

+ Đối với vị trí bảo vệ: Tốt nghiệp THPT, có chứng chỉ bảo vệ hoặc đã hoàn thành nghĩa vụ quân sự, công an.
+ Đối với vị trí cấp dưỡng: Tốt nghiệp THPT và có Chứng chỉ cấp dưỡng.
– Các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí dự tuyển;
3. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển
– Không cư trú tại Việt Nam;
– Mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bênh, cơ sở giáo dục.
4. Đối tượng ưu tiên dự tuyển
– Ưu tiên người có kinh nghiệm đối với vị trí dự tuyển.
– Người có hộ khẩu thường trú tại huyện Bảo Lạc, tỉnh Cao Bằng.
– Người đang làm theo hình thức Hợp đồng trắng ở các vị trí cấp dưỡng hoặc bảo vệ tại các Trường học đang có nhu cầu tuyển dụng hợp đồng lao động theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP.

IV. THỦ TỤC HỒ SƠ DỰ TUYỂN
1. Hồ sơ đăng ký dự tuyển (02 bộ)
Người đăng ký dự tuyển đáp ứng tiêu chuẩn, điều kiện, phù hợp với yêu cầu của vị trí cần tuyển là Bảo vệ và Cấp dưỡng của các trường PTDT Bán trú. Hồ sơ đăng ký dự tuyển bao gồm:
– Phiếu đăng ký dự tuyển (theo mẫu gửi kèm);
– Bản Sơ yếu lý lịch tự thuật có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển;
– Bản sao giấy khai sinh, bản sao có chứng thực thẻ căn cước công dân;
– Bản sao các văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu vị trí việc làm;
– Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển;
– Giấy chứng nhận thuộc đối tượng ưu tiên trong tuyển dụng (nếu có) được cơ quan có thẩm quyền chứng thực;
– 02 phong bì có dán tem ghi rõ địa chỉ người nhận; 02 ảnh 4×6 ghi đầy đủ họ, tên, ngày, tháng năm sinh phía sau ảnh.
* Lưu ý: Hồ sơ dự tuyển phải đầy đủ thành phần, sắp xếp theo đúng thứ tự, không được tẩy xóa và để trong túi đựng hồ sơ. Người nộp hồ sơ dự tuyển phải hoàn toàn chịu trách nhiệm trước Pháp luật về tính chính xác của nội dung trong hồ sơ. Hồ sơ dự tuyển đã nộp không trả lại cho người đăng ký dự tuyển.

2. Thời gian, địa điểm tiếp nhận hồ sơ
– Thời gian tiếp nhận hồ sơ: Từ ngày 28/11/2022 đến 28/12/2022.
– Địa điểm nhận hồ sơ: Phòng Nội vụ huyện Bảo Lạc (Tầng 2, nhà làm việc UBND huyện Bảo Lạc, tổ dân phố 2 thị trấn Bảo Lạc, huyện Bảo Lạc, tỉnh Cao Bằng).
3. Lệ phí đăng ký dự tuyển
– Mức thu lệ phí đăng ký dự tuyển là 500.000 đồng/thí sinh (Thực hiện theo quy định tại Thông tư số 92/2021/TT-BTC, ngày 28/10/2021 của Bộ trưởng Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức)
V. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. Phòng Nội vụ huyện
– Tham mưu UBND huyện thông báo và niêm yết công khai theo quy định kế hoạch, số lượng, cơ cấu, điều kiện, tiêu chuẩn dự tuyển; nội dung, hình thức tuyển dụng; thời gian, địa điểm nhận hồ sơ.
– Tiếp nhận hồ sơ dự tuyển theo quy định.
– Tham mưu thành lập Hội đồng xét tuyển hợp đồng lao động theo Nghị định Nghị định số 68/2000/NĐ-CP và Nghị định số 161/2018/NĐ-CP theo quy định.
– Phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan chuẩn bị các điều kiện tổ chức xét tuyển.
– Tổng hợp kết quả xét tuyển báo cáo Chủ tịch UBND huyện và tiến hành ký hợp đồng lao động đối với những người trúng tuyển.
– Tham mưu giải quyết khiếu nại, tố cáo trong quá trình tổ chức tuyển dụng (nếu có).
– Lập dự toán kinh phí phục vụ kỳ xét tuyển hợp đồng lao động theo Nghị định Nghị định số 68/2000/NĐ-CP và Nghị định số 161/2018/NĐ-CP.
2. Phòng Tài chính – Kế hoạch
Tham mưu UBND huyện bố trí kinh phí đảm bảo để tổ chức kỳ tuyển dụng hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP và Nghị định số 161/2018/NĐ-CP và hướng dẫn việc sử dụng, thanh quyết toán theo đúng quy định.
3. Phòng Văn hóa – Thông tin
Thông báo công khai trên Trang thông tin điện tử của huyện về các nội dung Kế hoạch tuyển dụng hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ- CP và Nghị định số 161/2018/NĐ-CP làm việc tại các trường học thuộc UBND huyện Bảo Lạc.

4. Ủy ban nhân dân các xã, thị trấn
Niêm yết công khai Kế hoạch tuyển dụng hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP và Nghị định số 161/2018/NĐ-CP làm việc tại các Trường học thuộc UBND huyện Bảo Lạc và Trụ sở UBND các xã để những cá nhân có đủ điều kiện, tiêu chuẩn biết và tham gia đăng ký dự tuyển.

Trên đây là Kế hoạch tuyển dụng hợp đồng lao động theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP và Nghị định số 161/2018/NĐ-CP làm việc tại các Trường học thuộc UBND huyện Bảo Lạc năm 2022.

Nguồn tin: baolac.caobang.gov.vn