Căn cứ Kế hoạch số 398/KH-UBND ngày 08/12/2022 của UBND tỉnh Lào Cai về việc tuyển dụng viên chức sự nghiệp giáo dục và đào tạo tỉnh Lào Cai năm học 2022-2023. Kế hoạch số 362/KH-UBND ngày 14/12/2022 của UBND huyện Bảo Yên về tuyển dụng viên chức sự nghiệp giáo dục và đào tạo huyện Bảo Yên năm học 2022-2023. UBND huyện Bảo Yên thông báo tuyển dụng viên chức sự nghiệp giáo dục và đào tạo huyện Bảo Yên năm học 2022-2023 như sau:

I. SỐ LƯỢNG, VỊ TRÍ VIỆC LÀM CẦN TUYỂN: 30 chỉ tiêu (Mầm non: 9; Tiểu học: 02; THCS: 18; Trung tâm GDNN-GDTX: 01)
1. Giáo viên Mầm non: 09 chỉ tiêu.
2. Giáo viên Tiểu học: 02 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Tiếng Anh: 01 chỉ tiêu
– Giáo viên Tiếng anh: 01 chỉ tiêu
3. Giáo viên THCS: 18 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Toán: 03 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Âm nhạc: 01 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Hóa học: 03 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Sinh học: 01 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Địa lý: 03 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy KTCN: 01 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Tiếng Anh: 03 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Tin học: 03 chỉ tiêu.
4. Giáo viên THPT (tại Trung tâm GDNN-GDTX huyện): 01 chỉ tiêu, Giáo viên dạy Toán.
II. ĐIỀU KIỆN, TIÊU CHUẨN, ƯU TIÊN TRONG TUYỂN DỤNG
1. Điều kiện, tiêu chuẩn dự tuyển
1.1. Điều kiện chung
Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển:
– Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
– Tuổi đời từ đủ 18 tuổi trở lên;
– Có Phiếu đăng ký dự tuyển;
– Có lý lịch rõ ràng ;
– Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo phù hợp với vị trí việc làm;
– Đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ.
1.2. Điều kiện đối với từng chức danh nghề nghiệp giáo viên
a) Giáo viên Mầm non hạng III – Mã số V.07.02.26: Có bằng tốt nghiệp cao đẳng sư phạm giáo dục mầm non trở lên.
b) Giáo viên Tiểu học hạng III – Mã số V.07.03.29: Có bằng cử nhân trở lên thuộc ngành đào tạo giáo viên đối với giáo viên tiểu học hoặc có bằng cử nhân chuyên ngành phù hợp và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm dành cho giáo viên Tiểu học theo chương trình do Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành.
c) Giáo viên Trung học cơ sở hạng III – Mã số V.07.04.32 : Có bằng cử nhân trở lên thuộc ngành đào tạo giáo viên đối với giáo viên trung học cơ sở hoặc có bằng cử nhân chuyên ngành phù hợp và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm dành cho giáo viên trung học cơ sở theo chương trình do Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành.
d) Giáo viên Trung học phổ thông hạng III – Mã số V.07.05.15: Có bằng cử nhân trở lên thuộc ngành đào tạo giáo viên đối với giáo viên trung học phổ thông hoặc có bằng cử nhân chuyên ngành phù hợp và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm dành cho giáo viên trung học phổ thông theo chương trình do Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành.
Lưu ý : Người dự tuyển giáo viên THCS, THPT nếu đào tạo từ hai ngành trở lên (VD: Toán – Lý ; Hóa – Sinh ;….) thì được dự tuyển một trong các chuyên ngành đã đào tạo.
1.3. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức
– Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đanh chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đanh bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục, trường giáo dưỡng.
2. Ưu tiên trong thi tuyển
2.1. Anh hùng lực lượng vũ trang, Anh hùng lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: Được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2;
2.2. Người dân tộc thiểu số, sỹ quan quân đội, sỹ quan công an, quân dân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyên ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sỹ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sỹ quan dự bị đã đăng ký ngạch sỹ quan dự bị, con liệt sỹ, con thương binh, con bệnh binh, con người hưởng chính sách như thương binh, con của người thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: Được cộng 5 điểm vào kết quả điểm vòng 2;
2.3. Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong: Được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.
* Trường hợp người dự tuyển thuộc nhiều diện ưu tiên thì được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm vòng 2.

III. HỒ SƠ ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
Người đăng ký dự tuyển nộp 01 bộ hồ sơ dự tuyển tại địa điểm tiếp nhận của UBND huyện Bảo Yên (Phòng Nội vụ huyện); người đăng ký dự tuyển phải khai đầy đủ, trung thực các nội dung yêu cầu trong Phiếu đăng ký dự tuyển tính đến thời điểm nộp hồ sơ và chịu trách nhiệm về tính chính xác của các nội dung kê khai Phiếu trong hồ sơ, thành phần hồ sơ gồm:
– Phiếu đăng ký dự tuyển (theo mẫu ban hành kèm theo kế hoạch này).
– Bản sao văn bằng hoặc chứng nhận, xác nhận đã tốt nghiệp (kèm theo bảng điểm kết quả học tập) theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển, chứng nhận đối tượng ưu tiên (nếu có);
– 02 Phong bì có dán tem, bì ghi đầy đủ thông tin về họ tên, địa chỉ, số điện thoại (đối với thí sinh có nhu cầu nhận thông báo kết quả qua đường bưu chính).
* Đối với người đăng ký dự tuyển giáo viên Mầm non, Tiểu học, THCS: nộp hồ sơ dự tuyển vào một vị trí việc làm (nguyện vọng 1); Ngoài ra người đăng ký dự tuyển được đăng ký nguyên vọng 2 tại huyện, thị xã khác (trừ thí sinh đăng ký tuyển dụng vào Trung tâm GDNN-GDTX dự thi tại Sở GD&ĐT): Trong trường hợp người dự tuyển đạt các điều kiện trúng tuyển theo quy định và đơn vị đăng ký nguyện vọng 2 còn chỉ tiêu tuyển dụng thì được lấy kết quả thi ở nguyện vọng 1 làm căn cứ tuyển dụng theo nguyện vọng 2.
* Ghi chú:
– Thí sinh đăng ký 2 nguyện vọng phảinộp đủ hồ sơ dự tuyển tại 02 đơn vị : Nơi đăng ký nguyện vọng 1 và nơi đăng ký nguyện vọng 2 và tham gia dự tuyển tại nơi đăng ký nguyện vọng 1. Trường hợp không trúng tuyển nguyện vọng 1, thí sinh liên hệ với nơi đăng ký dự tuyển nguyện vọng 2 để được xem xét, giải quyết (nếu đủ điều kiện).
– Hội đồng tuyển dụng có trách nhiệm thông báo cho thí sinh đăng ký nguyện vọng 2 tại đơn vị mình và trình phê duyệt kết quả tuyển dụng nếu đủ điaàu kiện trúng tuyển theo quy định.

IV. HÌNH THỨC, NỘI DUNG TUYỂN DỤNG
Tuyển dụng theo hình thức xét tuyển được thực hiện theo 2 vòng như sau:
1. Vòng 1: Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển (trong hồ sơ dự tuyển) theo yêu cầu vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ điều kiện thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
Kết quả vòng 1: Xác định “Đạt ” hoặc “Không đạt ” theo yêu cầu của vị trí việc làm.
2. Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành.
a) Hình thức thi: Thi viết.
b) Nội dung thi: Kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
c) Thời gian thi: Thi viết 180 phút.
d) Thang điểm: 100 điểm.
V. XÁC ĐỊNH NGƯỜI TRÚNG TUYỂN
1. Người trúng tuyển trong kỳ tuyển dụng phải có đủ các điều kiện sau:
a) Có kết quả thi tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên.
b) Có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên quy định tại điểm 2 phần IV Kế hoạch này (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu được tuyển dụng của từng vị trí việc làm.
2. Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm thi vòng 2 cộng với điểm ưu tiên (nếu có) bằng nhau ở chỉ tiêu cuốicùng của vị trí việc làm cần tuyển thì người có kết quả điểm thi vòng 2 cao hơn là người trúng tuyển; nếu vẫn không xác định được thì ngườiđứng đầu cơ quan, đơn vịcó thẩm quyền tuyển dụng viên chức quyết định người trúng tuyển.
3. Người không trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức không được bảo lưu kết quả thi tuyển cho các kỳ thi tuyển lần sau.
VI. QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG
1. Thông báo tuyển dụng: Ngày 15/12/2022
2. Tiếp nhận hồ sơ dự tuyển
– Hình thức tiếp nhận hồ sơ dự tuyển: Người dự tuyển giáo viên nộp trực tiếp hồ sơ dự tuyển tại Phòng Nội vụ huyện Bảo Yên (địa chỉ: Tầng 3 nhà B trụ sở hành chính UBND huyện) hoặc gửi theo đường bưu chính (dấu bưu chính nơi gửi tính đến hết ngày 14/01/2023).
– Thời hạn tiếp nhận hồ sơ đăng ký dự tuyển: Từ ngày 15/12/2022 đến hết ngày 14/01/2023.
3. Lịch dự kiến tổ chức thực hiện
– Thời gian tổ chức ôn tập (nếu có): Trước ngày 01/02/2023.
– Kết thúc việc kiểm tra điều kiện. tiêu chuẩn của người dự tuyển vòng 1:
Trước ngày 28/01/2023.
– Lập danh sách và thông báo triệu tập thí sinh đủ điều kiện dự tuyển vòng 2: Trước ngày 01/02/2023.
– Tổ chức thi vòng 2: Ngày 12/02/2023 (Lịch thi cụ thể sẽ thông báo sau).
4. Tổ chức chấm phúc khảo (nếu có)
Trong thời gian 15 ngày kề từ ngày thông báo kết quả thi vòng 2, nếu thí sinh có thắc mắc về kết quả thi tuyển của mình, thí sinh có quyền gửi đơn đề nghị phúc khảo kết quả thi tuyển đến Hội đồng tuyển dụng, Hội đồng tuyển dụng tổ chức chấm phúc khảo và thông báo kết quả chấm phúc khảo cho thí sinh có đơn đề nghị phúc khảo theo quy định.
5. Hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng
a) Trong thời hạn 30 ngày, kể từ ngày nhận được thông báo kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển phải đến cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng để hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng. Hồ sơ tuyển dụng bao gồm:
– Bản sao văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển, chứng nhận đối tượng ưu tiên (nếu có);
– Phiếu lý lịch tư pháp do cơ quan có thẩm quyền cấp;
b) Trường hợp người trúng tuyển không hoàn thiện đủ hồ sơ tuyển dụng theo quy định hoặc có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc bị phát hiện sử dụng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển thì Chủ tịch UBND huyện ra quyết định hủy kết quả trúng tuyển.
Trường hợp người đăng ký dự tuyển có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc sử dụng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển thì UBND huyện thông báo công khai trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông tin điện tử của UBND huyện và không tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển trong một kỳ tuyển dụng tiếp theo.
6. Quyết định tuyển dụng đối với thí sinh trúng tuyển: Ngay sau khi có quyết định phê duyệt kết quả tuyển dụng của Chủ tịch UBND tỉnh, UBND huyện quyết định tuyển dụng và phân công công tác đối với thí sinh trúng tuyển.
7. Bổ sung người trúng tuyển
Trường hợp người trúng tuyển đã bị hủy bỏ kết quả trúng tuyển theo quy định, Chủ tịch UBND huyện Bảo Yên xem xét quyết định việc trúng tuyển đối với người dự tuyển có kết quả tuyển dụng thấp hơn liền kề so với kết quả tuyển dụng của người trúng tuyển đã bị hủy bỏ kết quả trúng tuyển theo quy định.
8. Lệ phí dự tuyển viên chức
– Lệ phí tuyển dụng viên chức thực hiện theo quy định tại Thông tư số 228/2016/TT-BTC ngày 11/11/2016 của Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức.
– Người đăng ký dự tuyển nộp lệ phí trực tiếp tại địa điểm tiếp nhận hồ sơ đăng ký dự tuyển (Phòng Nội vụ huyện Bảo Yên).
Trên đây là thông báo tuyển dụng viên chức sự nghiệp Giáo dục và Đào tạo năm học 2022-2023 của UBND huyện Bảo Yên. Thông báo này được đưa tin trên Đài truyền thanh -Truyền hình Bảo Yên; đăng tải trên cổng thông tin điện tử của UBND huyện Bảo Yên và được niêm yết công khai tại phòng Nội vụ huyện.

KẾ HOẠCH
Tuyển dụng viên chức sự nghiệp giáo dục và đào tạo huyện Bảo Yên năm học 2022-2023

Căn cứ Kế hoạch số 938/KH-UBND ngày 08/12/2022 của UBND tỉnh Lào Cai về việc tuyển dụng viên chức sự nghiệp giáo dục và đào tạo tỉnh Lào Cai năm học 2022-2023. UBND huyện Bảo Yên xây dựng kế hoạch tuyển dụng viên chức sự nghiệp giáo dục và đào tạo huyện Bảo Yên năm học 2022-2023 như sau:
I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU TUYỂN DỤNG
1. Mục đích
Tuyển dụng viên chức sự nghiệp giáo dục và đào tạo đáp ứng nhu cầu vị trí việc làm gắn với chức danh nghề nghiệp và số lượng người làm việc đã được duyệt năm 2022; người được tuyển chọn phải đảm bảo đúng tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ theo chức danh nghề nghiệp cần tuyển.
2. Yêu cầu
Tổ chức tuyển dụng phải đảm bảo công khai, minh bạch, khách quan, dân chủ, công bằng, đảm bảo tính cạnh tranh và đúng pháp luật.
II. CƠ SỞ PHÁP LÝ
1. Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19/6/2015 và Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Chính phủ và Luật Tổ chức Chính quyền địa phương ngày 22/11/2019;
2. Căn cứ Luật viên chức ngày 15/11/2010 và Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Luật viên chức ngày 25/11/2019;
3. Căn cứ Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ quy định về việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức;
4. Căn cứ Thông tư số 06/2020/TT-BNV ngày 02/12/2020 của Bộ Nội vụ quy định quy chế tổ chức thi tuyển, xét tuyển công chức, viên chức, thi nâng ngạch công chức, thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức; nội quy thi tuyển, xét tuyển công chức, viên chức, thi nâng ngạch công chức, thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức.
5. Căn cứ Thông tư số 01/2021/TT-BGDĐT ngày 02/02/2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xếp lương viên chức giảng dạy trong các cơ sở giáo dục mầm non Thông tư số 02/2021/TT-BGDĐT ngày 02/02/2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xếp hạng viên chức giảng dạy trong các trường tiểu học công lập; Thông tư số 03/2021/TT-BGDĐT ngày 02/02/2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xếp lương viên chức giảng dạy trong các trường trung học cơ sở công lập; Thông tư số 04/2021/TT-BGDĐT ngày 02/02/2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xếp lương viên chức giảng dạy trong các trường Trung học phổ thông công lập.
III. SỐ LƯỢNG, VỊ TRÍ VIỆC LÀM CẦN TUYỂN: 30 chỉ tiêu (Mầm non: 9; Tiểu học: 02; THCS: 18; Trung tâm GDNN-GDTX: 01)
1. Giáo viên Mầm non: 09 chỉ tiêu.
2. Giáo viên Tiểu học: 02 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Tiếng Anh: 01 chỉ tiêu
– Giáo viên Tiếng anh: 01 chỉ tiêu
3. Giáo viên THCS: 18 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Toán: 03 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Âm nhạc: 01 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Hóa học: 03 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Sinh học: 01 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Địa lý: 03 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy KTCN: 01 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Tiếng Anh: 03 chỉ tiêu
– Giáo viên dạy Tin học: 03 chỉ tiêu.
4. Giáo viên THPT (tại Trung tâm GDNN-GDTX huyện): 01 chỉ tiêu, Giáo viên dạy Toán.
IV. ĐIỀU KIỆN, TIÊU CHUẨN, ƯU TIÊN TRONG TUYỂN DỤNG
1. Điều kiện, tiêu chuẩn dự tuyển
1.1. Điều kiện chung
Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển:
– Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
– Tuổi đời từ đủ 18 tuổi trở lên;
– Có Phiếu đăng ký dự tuyển;
– Có lý lịch rõ ràng ;
– Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo phù hợp với vị trí việc làm;
– Đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ.
1.2. Điều kiện đối với từng chức danh nghề nghiệp giáo viên
a) Giáo viên Mầm non hạng III – Mã số V.07.02.26: Có bằng tốt nghiệp cao đẳng sư phạm giáo dục mầm non trở lên.
b) Giáo viên Tiểu học hạng III – Mã số V.07.03.29: Có bằng cử nhân trở lên thuộc ngành đào tạo giáo viên đối với giáo viên tiểu học hoặc có bằng cử nhân chuyên ngành phù hợp và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm dành cho giáo viên Tiểu học theo chương trình do Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành.
c) Giáo viên Trung học cơ sở hạng III – Mã số V.07.04.32 : Có bằng cử nhân trở lên thuộc ngành đào tạo giáo viên đối với giáo viên trung học cơ sở hoặc có bằng cử nhân chuyên ngành phù hợp và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm dành cho giáo viên trung học cơ sở theo chương trình do Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành.
d) Giáo viên Trung học phổ thông hạng III – Mã số V.07.05.15: Có bằng cử nhân trở lên thuộc ngành đào tạo giáo viên đối với giáo viên trung học phổ thông hoặc có bằng cử nhân chuyên ngành phù hợp và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm dành cho giáo viên trung học phổ thông theo chương trình do Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành.
Lưu ý : Người dự tuyển giáo viên THCS, THPT nếu đào tạo từ hai ngành trở lên (VD: Toán – Lý ; Hóa – Sinh ; ….) thì được dự tuyển một trong các chuyên ngành đã đào tạo.
1.3. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức
– Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đanh chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đanh bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục, trường giáo dưỡng.
2. Ưu tiên trong thi tuyển
2.1. Anh hùng lực lượng vũ trang, Anh hùng lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: Được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2;
2.2. Người dân tộc thiểu số, sỹ quan quân đội, sỹ quan công an, quân dân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyên ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sỹ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sỹ quan dự bị đã đăng ký ngạch sỹ quan dự bị, con liệt sỹ, con thương binh, con bệnh binh, con người hưởng chính sách như thương binh, con của người thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: Được cộng 5 điểm vào kết quả điểm vòng 2;
2.3. Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong: Được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.
* Trường hợp người dự tuyển thuộc nhiều diện ưu tiên thì được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm vòng 2.
V. HỒ SƠ ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
Người đăng ký dự tuyển nộp 01 bộ hồ sơ dự tuyển tại địa điểm tiếp nhận của UBND huyện Bảo Yên (Phòng Nội vụ huyện); người đăng ký dự tuyển phải khai đầy đủ, trung thực các nội dung yêu cầu trong Phiếu đăng ký dự tuyển tính đến thời điểm nộp hồ sơ và chịu trách nhiệm về tính chính xác của các nội dung kê khai Phiếu trong hồ sơ, thành phần hồ sơ gồm:
– Phiếu đăng ký dự tuyển (theo mẫu ban hành kèm theo kế hoạch này).
– Bản sao văn bằng hoặc chứng nhận, xác nhận đã tốt nghiệp (kèm theo bảng điểm kết quả học tập) theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển, chứng nhận đối tượng ưu tiên (nếu có);
– 02 Phong bì có dán tem, bì ghi đầy đủ thông tin về họ tên, địa chỉ, số điện thoại (đối với thí sinh có nhu cầu nhận thông báo kết quả qua đường bưu chính).
* Đối với người đăng ký dự tuyển giáo viên Mầm non, Tiểu học, THCS: nộp hồ sơ dự tuyển vào một vị trí việc làm (nguyện vọng 1); Ngoài ra người đăng ký dự tuyển được đăng ký nguyên vọng 2 tại huyện, thị xã khác (trừ thí sinh đăng ký tuyển dụng vào Trung tâm GDNN-GDTX dự thi tại Sở GD&ĐT): Trong trường hợp người dự tuyển đạt các điều kiện trúng tuyển theo quy định và đơn vị đăng ký nguyện vọng 2 còn chỉ tiêu tuyển dụng thì được lấy kết quả thi ở nguyện vọng 1 làm căn cứ tuyển dụng theo nguyện vọng 2.
Ghi chú :
– Thí sinh đăng ký 2 nguyện vọng phải nộp đủ hồ sơ dự tuyển tại 02 đơn vị : Nơi đăng ký nguyện vọng 1 và nơi đăng ký nguyện vọng 2 và tham gia dự tuyển tại nơi đăng ký nguyện vọng 1. Trường hợp không trúng tuyển nguyện vọng 1, thí sinh liên hệ với nơi đăng ký dự tuyển nguyện vọng 2 để được xem xét, giải quyết (nếu đủ điều kiện).
– Hội đồng tuyển dụng có trách nhiệm thông báo cho thí sinh đăng ký nguyện vọng 2 tại đơn vị mình và trình phê duyệt kết quả tuyển dụng nếu đủ điaàu kiện trúng tuyển theo quy định.

VI. HÌNH THỨC, NỘI DUNG TUYỂN DỤNG
Tuyển dụng theo hình thức xét tuyển được thực hiện theo 2 vòng như sau:
1. Vòng 1: Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển (trong hồ sơ dự tuyển) theo yêu cầu vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ điều kiện thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
Kết quả vòng 1: Xác định “Đạt ” hoặc “Không đạt ” theo yêu cầu của vị trí việc làm.
2. Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành.
a) Hình thức thi: Thi viết.
b) Nội dung thi: Kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
c) Thời gian thi: Thi viết 180 phút.
d) Thang điểm: 100 điểm.
VII. XÁC ĐỊNH NGƯỜI TRÚNG TUYỂN
1. Người trúng tuyển trong kỳ tuyển dụng phải có đủ các điều kiện sau:
a) Có kết quả thi tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên.
b) Có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên quy định tại điểm 2 phần IV Kế hoạch này (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu được tuyển dụng của từng vị trí việc làm.
2. Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm thi vòng 2 cộng với điểm ưu tiên (nếu có) bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí việc làm cần tuyển thì người có kết quả điểm thi vòng 2 cao hơn là người trúng tuyển; nếu vẫn không xác định được thì người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng viên chức quyết định người trúng tuyển.
3. Người không trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức không được bảo lưu kết quả thi tuyển cho các kỳ thi tuyển lần sau.
VIII. QUY TRÌNH, THỜI GIAN THỰC HIỆN
1. Xây dựng kế hoạch, thông báo nhu cầu tuyển dụng
Căn cứ vào kế hoạch tuyển dụng của UBND tỉnh, UBND huyện xây dựng kế hoạch tuyển dụng, đồng thời thông báo tuyển dụng trước ngày 15/12/2022.
2. Thành lập Hội đồng tuyển dụng
Ủy ban nhân dân huyện Bảo Yên ban hành Quyết định thành lập Hội đồng tuyển dụng trước ngày 25/12/2022.
3. Tiếp nhận hồ sơ dự tuyển
– Hình thức tiếp nhận hồ sơ dự tuyển: Người dự tuyển giáo viên nộp trực tiếp hồ sơ dự tuyển tại Phòng Nội vụ huyện Bảo Yên (địa chỉ: Tầng 3 nhà B trụ sở hành chính UBND huyện) hoặc gửi theo đường bưu chính (dấu bưu chính nơi gửi tính đến hết ngày 14/01/2023).
– Thời hạn tiếp nhận hồ sơ đăng ký dự tuyển: Từ ngày 15/12/2022 đến hết ngày 14/01/2023.
4. Lịch dự kiến tổ chức thực hiện
– Thời gian tổ chức ôn tập (nếu có): Trước ngày 01/02/2023.
– Kết thúc việc kiểm tra điều kiện. tiêu chuẩn của người dự tuyển vòng 1:
Trước ngày 28/01/2023.
– Lập danh sách và thông báo triệu tập thí sinh đủ điều kiện dự tuyển vòng 2:
Trước ngày 01/02/2023.
– Tổ chức thi vòng 2: Dự kiến ngày 12/02/2023
5. Chấm thi Vòng 2, thông báo kết quả
Hội đồng tuyển dụng viên chức UBND huyện Bảo Yên tổ chức chấm thi, thông báo kết quả trên cổng thông tin điện tử trước ngày 15/02/2023.
6. Tổ chức chấm phúc khảo (nếu có)
Trong thời gian 15 ngày kề từ ngày thông báo kết quả thi vòng 2, nếu thí sinh có thắc mắc về kết quả thi tuyển của mình, thí sinh có quyền gửi đơn đề nghị phúc khảo kết quả thi tuyển đến Hội đồng tuyển dụng, Hội đồng tuyển dụng tổ chức chấm phúc khảo và thông báo kết quả chấm phúc khảo cho thí sinh có đơn đề nghị phúc khảo theo quy định.
7. Thông báo kết quả tuyển dụng
– Sau khi hoàn thành việc chấm thi vòng 2, chậm nhất 5 ngày làm việc, Hội đồng tuyển dụng báo cáo Chủ tịch UBND huyện xem xét, công nhận kết quả tuyển dụng.
– Trong thời hạn 10 ngày kể từ ngày có quyết định công nhận kết quả tuyển dụng, Hội đồng tuyển dụng phải thông báo công khai trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông tin điện tử của UBND huyện và gửi thông báo công nhận kết quả trung tuyển bằng văn bản tới người dự tuyển theo địa chỉ mà người dự tuyển đã đăng ký. Nội dung thông báo phải ghi rõ thời gian người trúng tuyển phải đến cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng.
8. Hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng
a) Trong thời hạn 30 ngày, kể từ ngày nhận được thông báo kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển phải đến cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng để hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng. Hồ sơ tuyển dụng bao gồm:
– Bản sao văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển, chứng nhận đối tượng ưu tiên (nếu có);
– Phiếu lý lịch tư pháp do cơ quan có thẩm quyền cấp;
b) Trường hợp người trúng tuyển không hoàn thiện đủ hồ sơ tuyển dụng theo quy định hoặc có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc bị phát hiện sử dụng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển thì Chủ tịch UBND huyện ra quyết định hủy kết quả trúng tuyển.
Trường hợp người đăng ký dự tuyển có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc sử dụng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển thì UBND huyện thông báo công khai trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông tin điện tử của UBND huyện và không tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển trong một kỳ tuyển dụng tiếp theo.
9. Bổ sung người trúng tuyển
Trường hợp người trúng tuyển đã bị hủy bỏ kết quả trúng tuyển theo quy định, Chủ tịch UBND huyện Bảo Yên xem xét quyết định việc trúng tuyển đối với người dự tuyển có kết quả tuyển dụng thấp hơn liền kề so với kết quả tuyển dụng của người trúng tuyển đã bị hủy bỏ kết quả trúng tuyển theo quy định.

IX. Lệ phí dự tuyển viên chức
– Lệ phí tuyển dụng viên chức thực hiện theo quy định tại Thông tư số 228/2016/TT-BTC ngày 11/11/2016 của Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức.
– Người đăng ký dự tuyển nộp lệ phí trực tiếp tại địa điểm tiếp nhận hồ sơ đăng ký dự tuyển (Phòng Nội vụ huyện Bảo Yên).
X. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. Phòng Nội vụ
– Tham mưu cho UBND huyện quyết định thành lập Hội đồng tuyển dụng; Ban giám sát, các ban theo quy định và cử cán bộ, giáo viên tham gia Ban đề thi Vòng 2 khi có đề nghị của Sở Giáo dục và Đào tạo.
– Tổ chức tiếp nhận, thẩm định hồ sơ dự tuyển của các thí sinh dự tuyển đảm bảo theo đúng yêu cầu của vị trí dự tuyển;
– Tổ chức thu phí dự tuyển và sử dụng theo quy định;
– Phối hợp với Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện kiểm tra, đối chiếu thông tin giữa phiếu đăng ký dự tuyển và các văn bằng chứng chỉ gốc theo yêu cầu của vị trí dự tuyển sau khi có thông báo kết quả trúng tuyển.
– Phối hợp với công an huyện xác minh những trường hợp có dấu hiệu sử dụng bằng cấp, giấy tờ giả và tham mưu xử lý các trường hợp vi phạm theo quy định của pháp luật.
– Tham mưu Quyết định tuyển dụng và phân công công tác đối với các thí sinh trúng tuyển sau khi có kết quả phê duyệt của UBND tỉnh.
2. Phòng Giáo dục và Đào tạo
– Đề xuất cử cán bộ, giáo viên tham gia Ban đề thi Vòng 2 khi có đề nghị của Sở Giáo dục và Đào tạo.
– Phối hợp với Phòng Nội vụ lựa chọn nhân sự tham gia công tác tuyển dụng (nếu có).
– Phối hợp với Phòng Nội vụ kiểm tra, đối chiếu thông tin giữa phiếu đăng ký dự tuyển và các văn bằng chứng chỉ gốc theo yêu cầu của vị trí dự tuyển sau khi có thông báo kết quả trúng tuyển.
3. Phòng Tài chính – Kế hoạch: Thẩm định kinh phí trên cơ sở đề xuất của Phòng Nội vụ, báo cáo UBND huyện xem xét, quyết định hỗ trợ phần kinh phí chênh lệch giữa tổng kinh phí chi phí thực tế phục vụ kỳ thi so với tổng số tiền lệ phí thi tuyển thu được đảm bảo hiệu quả, tiết kiện và đúng quy định.
4. Công an huyện: Phối hợp cử cán bộ bảo vệ an ninh trật tự tại khu vực thi, đảm bảo an toàn của đề thi. Giúp Hội đồng tuyển dụng xác minh văn bằng, chứng chỉ của thí sinh trúng tuyển nếu có dấu hiệu sử dụng văn bằng, chứng chỉ giả. Nếu phát hiện thí sinh sử dụng văn bằng, chứng chỉ giả để tham gia kỳ tuyển dụng, có văn bản gửi Hội đồng tuyển dụng để hủy bỏ kết quả tuyển dụng và tiến hành xử lý vi phạm theo quy định của pháp luật.
5. Trung tâm Văn hóa, thể thao – Truyền thông: Thông báo nội dung Kế hoạch này trên các phương tiện truyền thông của huyện để người dân có nhu cầu biết và đăng ký dự tuyển.
6. Trung tâm y tế huyện: Cử cán bộ y tế tham gia phòng chống dịch tại điểm tổ chức thi vòng 2.
7. UBND các xã, thị trấn: Thông báo nội dung Kế hoạch này đến nhân dân trên địa bàn; niêm yết Kế hoạch tuyển dụng tại Trụ sở UBND xã.
Trên đây là kế hoạch tuyển dụng viên chức sự nghiệp Giáo dục và Đào tạo năm học 2022-2023 của UBND huyện Bảo Yên.

***** Tệp đính kèm:

Phiếu đăng ký dự tuyển

Nguồn tin: baoyen.laocai.gov.vn