Căn cứ Luật cán bộ, công chức ngày 13/11/2008; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức ngày 25/11/2019;
Căn cứ Nghị định số 138/2020/NĐ-CP ngày 27/11/2022 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức;
Căn cứ Nghị định số 33/2023/NĐ-CP ngày 10/6/2023 của Chính phủ quy định về cán bộ, công chức cấp xã và người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố;
Căn cứ Nghị định số 72/2020/NĐ-CP ngày 30/6/2020 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều của Luật Dân quân tự vệ về tổ chức xây dựng lực lượng và chế độ, chính sách đối với Dân quân tự vệ;
Căn cứ Thông tư liên tịch số 01/2013/TTLT-BNV-BQP ngày 10/4/2013 liên Bộ Nội vụ-Bộ Quốc phòng về hướng dẫn quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng và bố trí sử dụng đối với Chỉ huy trưởng, Chỉ huy phó Ban chỉ huy quân sự xã, phường, thị trấn;
Căn cứ Quyết định số 09/2021/QĐ-UBND ngày 26/5/2021 của UBND tỉnh Sơn La về việc ban hành quy định phân cấp quản lý biên chế, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động hợp đồng trong các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập, doanh nghiệp nhà nước trên địa bàn tỉnh Sơn La;
Căn cứ Quyết định số 04/2024/QĐ-UBND ngày 29/3/2024 của UBND tỉnh Sơn La về việc ban hành quy chế tổ chức tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh Sơn La;
Căn cứ Quyết định số 05/2024/QĐ-UBND ngày 29/3/2024 của UBND tỉnh Sơn La, Quy định tiêu chuẩn cụ thể của cán bộ, công chức cấp xã và ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ của từng chức danh công chức cấp xã trên địa bàn tỉnh Sơn La;
Căn cứ Nghị quyết số 273/NQ-HĐND ngày 08/12/2023 của HĐND tỉnh Sơn La về việc giao số lượng cán bộ, công chức cấp xã của từng huyện, thành phố thuộc tỉnh Sơn La năm 2024;
Căn cứ Quyết định số 63/QĐ-UBND ngày 12/01/2024 của UBND huyện Mường La về việc giao số lượng cán bộ, công chức cấp xã trên địa bàn huyện Mường La năm 2024;
Căn cứ Kế hoạch số 4516/KH-UBND ngày 18/9/2024 của UBND huyện Mường La về tuyển dụng công chức cấp xã năm 2024; UBND huyện Mường La thông báo tuyển dụng công chức cấp xã năm 2024:

I. TIÊU CHUẨN, ĐIỀU KIỆN DỰ TUYỂN
1. Điều kiện tiêu chuẩn đăng ký dự tuyển công chức: Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển công chức:
– Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam;
– Đủ 18 tuổi trở lên;
– Có lý lịch rõ ràng;
– Có văn bằng chứng chỉ phù hợp (không phân biệt hình thức đào tạo và loại hình đào tạo công lập, ngoài công lập);
– Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt;
– Đủ sức khỏe để thực hiện nhiệm vụ;
– Đối với công chức Chỉ huy trưởng quân sự có thêm tiêu chuẩn:
+ Là đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam;
+ Được quy hoạch chức danh Chỉ huy trưởng Ban Chỉ huy quân sự cấp xã;
+ Có khả năng phối hợp với các đơn vị Quân đội nhân dân và lực lượng khác trên địa bàn tham gia xây dựng nền quốc phòng toàn dân và thực hiện một số nhiệm vụ phòng thủ dân sự; giữ gìn an ninh, chính trị, trật tự an toàn xã hội, bảo vệ Đảng, chính quyền, bảo vệ tính mạng, tài sản của nhân dân, tài sản của Nhà nước.
2. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển công chức:
– Không cư trú tại Việt Nam;
– Mất hoặc hạn chế năng lực hành vi dân sự;
– Đang truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành hoạch đã chấp hành xong bản án, Quyết định hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục.
II. CHỈ TIÊU, ĐƠN VỊ CÔNG TÁC, TRÌNH ĐỘ ĐÀO TẠO
1. Số lượng, vị trí, đơn vị công tác
(có biểu kèm theo)
2. Trình độ, chuyên ngành đào tạo
2.1. Trình độ văn hóa: Tốt nghiệp THPT.
2.2. Trình độ, chuyên ngành đào tạo:
a) Công chức Địa chính – Nông nghiệp – Xây dựng và Môi trường
– Đối tượng Cử tuyển: Trình độ Đại học trở lên; ngành: Kỹ thuật công trình xây dựng.
– Đối tượng ngoài cử tuyển: Trình độ Đại học trở lên; các ngành: Quản lý đất đai; Kỹ thuật xây dựng công trình giao thông; Kiến trúc; Quản lý tài nguyên và môi trường; Khoa học môi trường; Kỹ thuật môi trường; Kiến trúc đô thị; Quản lý đô thị và công trình; Kỹ thuật xây dựng; Xây dựng cầu đường; Đô thị học; Quản lý xây dựng; Công nghệ kỹ thuật công trình xây dựng; Công nghệ kỹ thuật xây dựng; Công nghệ kỹ thuật giao thông; Công nghệ kỹ thuật môi trường; Sinh học; Khuyến nông; Công nghệ sau thu hoạch; Chăn nuôi; Khoa học cây trồng; Nông nghiệp; Nông học; Phát triển nông thôn; Kinh tế nông nghiệp; Lâm học; Lâm sinh; Công nghệ sinh học; Quản lý tài nguyên rừng; Nuôi trồng thủy sản; Quản lý thủy sản; Khai thác thủy sản hoặc ngành đào tạo khác phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ.
b) Công chức Tài chính – Kế toán: Trình độ Đại học trở lên; các ngành: Kế toán; Kiểm toán; Tài chính – Ngân hàng hoặc ngành đào tạo khác phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ.
c) Công chức Văn phòng-Thống kê:
– Đối tượng Cử tuyển: Trình độ Đại học trở lên; ngành: Kinh tế.
d) Công chức Văn hóa – Xã hội
– Đối tượng Cử tuyển: Trình độ Đại học trở lên; ngành: Luật.
– Đối tượng ngoài cử tuyển: Trình độ Đại học trở lên; các ngành: Quản lý văn hóa; Văn hóa học; Văn hóa các dân tộc thiểu số Việt Nam; Văn hóa dân gian; Quản lý thể dục thể thao; Du lịch; Lịch sử; Bảo tàng; Việt Nam học; Xã hội học; Bảo hiểm; Công tác xã hội; Luật, Quản trị nhân lực; Chính sách công; Dân tộc học; Tôn giáo học; Quản lý thông tin; Thống kê; Công nghệ thông tin; Hệ thống thông tin; Công tác thanh thiếu niên; Gia đình học; Chính trị học; Báo chí; Báo chí học; Công nghệ truyền thông; Truyền thông đại chúng; Truyền thông đa phương tiện; Quan hệ lao động; Bảo tồn di sản kiến trúc – đô thị; Ngôn ngữ các dân tộc thiểu số Việt Nam, Kế toán hoặc ngành đào tạo khác phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ.
đ) Công chức Tư pháp-Hộ tịch: Trình độ Đại học trở lên; các ngành: Luật; Pháp luật; Luật hiến pháp và luật hành chính hoặc ngành đào tạo khác phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ.
e) Công chức Chỉ huy trưởng quân sự: Trình độ Trung cấp trở lên; ngành: Quân sự cơ sở.
III. HÌNH THỨC, THỜI GIAN, LỆ PHÍ TUYỂN DỤNG
1. Hình thức tuyển dụng: Thực hiện xét tuyển theo Quyết định số 04/2024/QĐ-UBND ngày 29/3/2024 của UBND tỉnh Sơn La về việc ban hành quy chế tổ chức tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh Sơn La.
2. Thời gian xét tuyển: Sau khi hết hạn nộp hồ sơ theo Thông báo, UBND huyện sẽ thực hiện xét tuyển theo quy định và có Thông báo cụ thể cho từng thí sinh đủ điều kiện dự tuyển.
3. Lệ phí tuyển dụng: Căn cứ Điều 4, Thông tư số 92/2021/TT-BTC ngày 28/10/2021 của Bộ Tài chính, dự kiến mức thu phí tuyển dụng (xét tuyển) công chức cấp xã huyện Mường La năm 2024 dự kiến là 400.000 đồng/1 thí sinh.
IV. PHIẾU ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN; THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM TIẾP NHẬN PHIẾU ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN

1. Phiếu đăng ký dự tuyển:
Người đăng ký dự tuyển công chức nộp trực tiếp hoặc nộp theo đường bưu chính 01 Phiếu đăng ký dự tuyển vào một vị trí tại UBND xã có vị trí cần tuyển dụng theo mẫu (kèm theo Thông báo này).
Một số Lưu ý:
– Người đăng ký dự tuyển công chức phải khai đầy đủ các nội dung yêu cầu trong Phiếu đăng ký dự tuyển tính đến thời điểm nộp Phiếu và chịu trách nhiệm về tính chính xác của các nội dung kê khai trong Phiếu.
– Trường hợp nộp theo đường bưu chính, thời gian tính theo ngày phiếu dự tuyển đến Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả UBND huyện Mường La.
2. Hoàn thiện Hồ sơ tuyển dụng
(1) Trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày nhận được thông báo kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển phải hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng, bao gồm:
a) Bản sao văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển, chứng nhận đối tượng ưu tiên (nếu có).
b) Phiếu lý lịch tư pháp số 1 do cơ quan có thẩm quyền cấp.
(2) Trường hợp người trúng tuyển không hoàn thiện đủ hồ sơ tuyển dụng theo quy định hoặc có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc bị phát hiện sử dụng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển thì người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng công chức ra quyết định hủy kết quả trúng tuyển. Trường hợp người đăng ký dự tuyển có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc sử dụng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển thì cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng thông báo công khai trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông tin điện tử của cơ quan, đơn vị và không tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển trong một kỳ tuyển dụng tiếp theo.
3. Thời gian, địa điểm tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển
a) Thời gian
Thời gian tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển là 30 ngày kể từ ngày 18/9/2024 đến hết ngày 17/10/2024 (trong giờ hành chính sáng từ 7h30 đến 11h30, chiều từ 13h30 đến 17h30, trừ các ngày thứ bảy, chủ nhật và ngày lễ).
b) Địa điểm
– Địa điểm tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển: Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả của UBND huyện Mường La (Địa chỉ: Tiểu khu 3, thị trấn Ít Ong, huyện Mường La, tỉnh Sơn La. Số điện thoại liên hệ: 0212.3830.606 hoặc 0212.3831.388).
V. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
Ủy ban nhân dân huyện giao:
1. Phòng Nội vụ; Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả của UBND huyện; UBND các xã, thị trấn trên địa bàn huyện niêm yết công khai tại trụ sở làm việc.

2. Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả UBND huyện có trách nhiệm hướng dẫn thí sinh viết, kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển công chức cấp xã đầy đủ theo mẫu quy định, tiếp nhận và bàn giao Phiếu đăng ký dự tuyển công chức cấp xã theo quy trình quy định.
3. Trung tâm Truyền thông – Văn hóa thông báo trên hệ thống Truyền thanh – Truyền hình huyện trong 03 ngày liên tiếp kể từ ngày ban hành Thông báo tuyển dụng.
4. Phòng Văn hóa – Thông tin huyện đăng tải Thông báo tuyển dụng công chức cấp xã năm 2024 trên Trang thông tin điện tử của Ủy ban nhân dân huyện Mường La (địa chỉ http://muongla.sonla.gov.vn).
Mọi phản ánh, thắc mắc đề nghị liên hệ trực tiếp với Phòng Nội vụ qua số điện thoại: 0212.3831.388 hoặc số điện thoại Bộ phận tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển: 0212.3830.606 trong giờ hành chính các ngày làm việc để được giải đáp và hướng dẫn.
Trên đây là Thông báo tuyển dụng công chức cấp xã của UBND huyện Mường La năm 2024./.

*****Tệp đính kèm: 

– Chỉ tiêu tuyển dụng

– Phiếu đăng ký dự tuyển

Nguồn tin: muongla.sonla.gov.vn