Căn cứ Luật Cán bộ công chức năm 2008; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức năm 2019;

Căn cứ Nghị định số 112/2011/NĐ-CP ngày 05 tháng 12 năm 2011 của Chính phủ về công chức xã, phường, thị trấn;

Căn cứ Nghị định số 34/2019/NĐ-CP ngày 24 tháng 4 năm 2019 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số quy định về cán bộ, công chức cấp xã và người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố;

Căn cứ Thông tư số 13/2019/TT-BNV ngày 06 tháng 11 năm 2019 của Bộ Nôi vụ hướng dẫn một số quy định về cán bộ, công chức cấp xã và người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố;

Ủy ban nhân dân thị xã Cai Lậy xây dựng kế hoạch tuyển dụng công chức cấp xã năm 2022 với các nội dung sau:

I.   MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU

1. Mục đích

Tuyển dụng đủ số lượng công chức cấp xã theo quy định; đảm bảo đội ngũ công chức cấp xã có trình độ, năng lực, phẩm chất đạo đức tốt đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ và chức danh đối với công chức cấp xã theo quy định.

2.   Yêu cầu

Căn cứ vào yêu cầu nhiệm vụ, tiêu chuẩn chức danh công chức cần tuyển, số lượng công chức cấp xã theo quy định.

Đảm bảo nguyên tắc công khai, minh bạch, công bằng, khách quan, đúng pháp luật; đảm bảo tính cạnh tranh; ưu tiên người có tài năng, người có công với cách mạng, người dân tộc thiểu số.

Việc tuyển dụng phải đúng theo các quy định pháp luật hiện hành.

II.   NHU CẦU TUYỂN DỤNG

Số lượng công chức được bố trí: 151 người.

Số lượng công chức đã bố trí đến ngày 28/02/2022 là 147 còn thiếu: 04 người.

– Tổng số công chức cần tuyển: 04 người.

Thời gian tuyển dụng: Trong quý II, quý III năm

Tùy điều kiện thực tế của các đơn vị, địa phương tại các thời điểm, nhu cầu, tiêu chuẩn, điều kiện, số lượng tuyển dụng cụ thể sẽ được nêu tại Thông báo tuyển dụng.

III.   HÌNH THỨC TUYỂN DỤNG

Tuyển dụng không qua thi tuyển (trường hợp đặc biệt trong tuyển dụng): theo quy định tại Điều 21 Nghị định số 112/2011/NĐ-CP đã được sửa đổi, bổ sung tại khoản 12 Điều 1 Nghị định số 34/2019/NĐ-CP và Điều 6 Thông tư số 13/2019/TT-BNV ngày 06 tháng 11 năm 2019 của Bộ Nội vụ về hướng dẫn một số quy định về cán bộ, công chức cấp xã và người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố.

Thi tuyển đối với các chức danh: Văn phòng – thống kê, Địa chính – xây dựng – đô thị và môi trường (đối với phường) hoặc Địa chính – nông nghiệp – xây dựng và môi trường (đối với xã), Tài chính – kế toán, Tư pháp – hộ tịch, Văn hóa – xã hội: thực hiện theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 7 Nghị định số 112/2011/NĐ-CP.

IV.   TIÊU CHUẨN, ĐIỀU KIỆN ĐĂNG KÝ DỰ THI

1. Điều kiện đăng ký dự tuyển

Thực hiện theo quy định tại Điều 6 Nghị định số 112/2011/NĐ-CP.

2.   Ưu tiên trong tuyển dụng

Thực hiện theo quy định tại Điều 8 Nghị định số 112/2011/NĐ-CP đã được sửa đổi, bổ sung tại khoản 2 Điều 1 Nghị định số 34/2019/NĐ-CP.

3.   Hồ sơ đăng ký dự tuyển

3.1. Thi tuyển

Hồ sơ đăng ký dự tuyển công chức cấp xã: Người dự tuyển nộp Phiếu đăng ký dự tuyển theo Mẫu ban hành kèm theo Nghị định 34/2019/NĐ-CP.

Sau khi có thông báo công nhận kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển phải đến xuất trình bản chính các văn bằng, chứng chỉ, kết quả học tập, đối tượng ưu tiên (nếu có) và các giấy tờ theo yêu cầu để hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng theo quy định.

Trường hợp người trúng tuyển không hoàn thiện đủ hồ sơ dự tuyển theo quy định hoặc có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc đơn vị nơi thí sinh đăng ký dự tuyển phát hiện người trúng tuyển sử dụng văn bằng, chứng chỉ, giấy tờ không đúng quy định thì Chủ tịch Ủy ban nhân dân thị xã Cai Lậy ra quyết định hủy kết quả trúng tuyển theo quy định.

Lưu ý: Người dự tuyển phải khai đầy đủ các nội dung yêu cầu trong Phiếu đăng ký dự tuyển tính đến thời điểm nộp phiếu và chịu trách nhiệm về tính chính xác của các nội dung kê khai trong Phiếu đăng ký dự tuyển. Mỗi thí sinh chỉ nộp 01 Phiếu đăng ký dự tuyển và chỉ đăng ký vào 01 vị trí tuyển dụng (chức danh công chức). Trường hợp thí sinh đăng ký vào 02 vị trí (chức danh công chức) tuyển dụng trở lên sẽ không được dự đợt tuyển dụng của Ủy ban nhân dân thị xã Cai Lậy năm 2022 và Phiếu đăng ký dự tuyển sẽ không được trả lại.

3.2.  Tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển hoặc tiếp nhận vào công chức cấp xã thông qua xét tuyển

Hồ sơ của người được đề nghị tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển hoặc tiếp nhận vào công chức cấp xã thông qua xét tuyển: thực hiện theo khoản 1 Điều 7 Thông tư số 13/2019/TT-BNV hướng dẫn một số quy định về cán bộ, công chức cấp xã và người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố.

4.  Môn thi, hình thức thi và cách tính điểm.

Thí sinh dự thi 2 vòng như sau:

Vòng 1: Thi trắc nghiệm trên giấy gồm 2 phần:

Phần I: Kiến thức chung 60 câu hỏi về hệ thống chính trị, tổ chức bộ máy của Đảng, Nhà nước, các tổ chức chính trị – xã hội; quản lý hành chính nhà nước; chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước. Thời gian thi 60 phút;

Phần II: Tin học 30 câu hỏi về kiến thức cơ bản, kỹ năng ứng dụng tin học văn phòng vào nhiệm vụ chuyên môn. Thời gian thi 30 phút;

* Lưu ý: Miễn phần thi tin học (vòng 1) đối với các trường hợp có bằng tốt nghiệp từ trung cấp chuyên ngành công nghệ thông tin, tin học hoặc toán – tin trở lên;

– Kết quả thi Vòng 1 được xác định theo số câu hỏi trả lời đúng cho từng phần thi, trả lời đúng từ 50% số câu hỏi trở lên cho từng phần thi thì người dự tuyển được thi tiếp vòng 2.

Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành

Nội dung thi: Kiến thức, năng lực, kỹ năng thực thi công vụ của người dự tuyển theo yêu cầu của chức danh công chức cần tuyển dụng.

Hình thức thi: Thi phỏng vấn (30 phút) hoặc thi viết (180 phút).

Thang điểm (thi phỏng vấn hoặc thi viết): 100 điểm.

4.2.  Cách tính điểm

Điểm thi Vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên.

Kết quả thi tuyển = điểm thi tại vòng 2 + điểm ưu tiên (nếu có).

4.3.  Xác định người trúng tuyển trong kỳ thi tuyển

– Người trúng tuyển trong kỳ thi tuyển công chức cấp xã phải có đủ các điều kiện sau:

+ Có kết quả điểm thi tại vòng 2 quy định tại khoản 2 Điều 11 Nghị định số 112/2011/NĐ-CP đã được sửa đổi, bổ sung tại khoản 4 Điều 1 Nghị định số 34/2019/NĐ-CP đạt từ 50 điểm trở lên;

+ Có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên quy định tại khoản 1 Điều 8 Nghị định số 112/2011/NĐ-CP đã được sửa đổi, bổ sung tại khoản 2 Điều 1 Nghị định số 34/2019/NĐ-CP (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự từ cao xuống thấp trong phạm vi chỉ tiêu được tuyển dụng của từng chức danh công chức.

Trường hợp có từ 02 người trở lên có kết quả điểm thi vòng 2 quy định tại khoản 2 Điều 11 Nghị định số 112/2011/NĐ-CP đã được sửa đổi, bổ sung tại khoản 4 Điều 1 Nghị định số 34/2019/NĐ-CP cộng với điểm ưu tiên quy định tại khoản 1 Điều 8 Nghị định số 112/2011/NĐ-CP đã được sửa đổi, bổ sung tại khoản 2 Điều 1 Nghị định số 34/2019/NĐ-CP (nếu có) bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng cần tuyển dụng thì người có kết quả điểm thi vòng 2 cao hơn là người trúng tuyển; nếu vẫn không xác định được thì Chủ tịch Ủy ban nhân dân thị xã quyết định người trúng tuyển và chịu trách nhiệm về quyết định của mình.

Người không trúng tuyển trong kỳ thi tuyển công chức cấp xã không được bảo lưu kết quả thi tuyển cho các kỳ thi tuyển lần

V.   KINH PHÍ

Thực hiện theo Thông tư số 92/2021/TT-BTC ngày 28 tháng 10 năm 2021 của Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức.

VI.   TỔ CHỨC THỰC HIỆN

1. Phòng Nội vụ (cơ quan thường trực Hội đồng tuyển dụng)

Chủ trì, phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan tham mưu, giúp Ủy ban nhân dân thị xã Cai Lậy tổ chức thực hiện tốt nội dung kế hoạch này; chuẩn bị các nội dung tuyển dụng theo đúng quy định; đảm bảo các kỳ tuyển dụng được thực hiện nghiêm túc, công khai, công bằng, chất lượng và đúng quy chế.

Chủ trì, phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan tham mưu, giúp Chủ tịch Ủy ban nhân dân thị xã Cai Lậy thành lập Hội đồng tuyển dụng, Ban Giám sát theo quy định.

Tham mưu Hội đồng tuyển dụng thành lập các Ban giúp việc hoặc các bộ phận giúp việc theo quy định.

Phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan công khai các văn bản, tài liệu theo quy định trong quá trình tuyển dụng (kế hoạch, thông báo tuyển dụng, thông báo triệu tập thí sinh, văn bản công nhận kết quả tuyển dụng,…).

Tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển, hồ sơ đăng ký tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển.

Thông báo công nhận kết quả trúng tuyển đến thí sinh.

Thu lệ phí theo quy định.

Chủ trì, phối hợp Phòng Tài chính – Kế hoạch dự toán kinh phí thực hiện Kế hoạch này, trình Ủy ban nhân dân thị xã phê duyệt.

2.   Các cơ quan, đơn vị, Ủy ban nhân dân các xã, phường

Phối hợp với Phòng Nội vụ thực hiện tốt nội dung Kế hoạch này.

Văn phòng Hội đồng nhân dân và Ủy ban nhân dân phối hợp với Phòng Nội vụ công khai các văn bản, tài liệu theo quy định trên Trang Thông tin điện tử thị xã, niêm yết tại trụ sở Ủy ban nhân dân thị xã Cai Lậy.

Trung tâm Văn hóa – Thể thao và Truyền thanh phối hợp với Phòng Nội vụ công khai các văn bản, tài liệu theo quy định trên hệ thống Truyền thanh – Truyền hình thị xã.

Ủy ban nhân dân các xã, phường triển khai thực hiện kế hoạch, gửi nhu cầu đăng ký tuyển dụng, phối hợp với Phòng Nội vụ niêm yết công khai các văn bản, tài liệu theo quy định tại trụ sở đơn vị.

3.   Phòng Tài chính – Kế hoạch

Hướng dẫn Phòng Nội vụ lập dự toán và quyết toán kinh phí liên quan đến công tác tuyển dụng theo quy định.

Trên đây là Kế hoạch tuyển dụng công chức cấp xã năm 2022 trên địa bàn thị xã Cai Lậy.

Nguồn tin: txcailay.tiengiang.gov.vn