Văn phòng Thành ủy Đà Nẵng tuyển dụng nhân sự

04/02/2026

Văn phòng Thành ủy Đà Nẵng thông báo tuyển dụng người đại diện phần vốn của Đảng và thành viên Hội đồng quản trị tại Công ty cổ phần Du lịch – Dịch vụ Hội An. Ứng viên nộp hồ sơ trực tiếp tại Văn phòng Thành ủy từ ngày 04/02 đến 13/02/2026.

 

1. Phẩm chất chính trị – đạo đức

1.1. Tiêu chuẩn chính trị

– Là Đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam; có bản lĩnh chính trị vững vàng, kiên định lập trường.

– Chấp hành tuyệt đối chủ trương, nghị quyết của Đảng; pháp luật Nhà nước và các quy định về quản lý phần vốn nhà nước tại doanh nghiệp.

– Không trong thời gian xem xét, xử lý kỷ luật; không thuộc trường hợp bị cấm đảm nhiệm chức vụ theo Luật Doanh nghiệp.

1.2. Tiêu chuẩn đạo đức – liêm chính

– Trung thực, liêm chính, gương mẫu; không vụ lợi, không lợi dụng chức vụ để tạo lợi ích cá nhân hoặc cho người thân.

– Không vi phạm quy định về phòng, chống tham nhũng, tiêu cực; không có tiền sử sai phạm trong quản lý tài chính, kế toán hoặc quản trị doanh nghiệp.

– Không có xung đột lợi ích với Công ty hoặc các tổ chức, cá nhân liên quan đến lĩnh vực du lịch – lưu trú – thương mại.

1.3. Tính độc lập – khách quan

– Có khả năng đưa ra quyết định độc lập, không chịu tác động từ lợi ích nhóm hoặc áp lực bên ngoài.

– Sẵn sàng nêu ý kiến phản biện nhằm bảo vệ lợi ích của Đảng và phần vốn được giao quản lý.

2. Trình độ chuyên môn – học vấn

2.1. Trình độ tối thiểu

Tốt nghiệp đại học trở lên thuộc các ngành phù hợp: luật, kinh tế, tài chính, kế toán, quản trị kinh doanh, du lịch, quản lý công, xây dựng hoặc các ngành liên quan.

2.2. Ưu tiên

– Có bằng thạc sĩ phù hợp chuyên ngành.

– Có chứng chỉ bồi dưỡng quản trị doanh nghiệp, quản trị công ty theo quy định pháp luật (đặc biệt là theo Nghị định 159/2020/NĐ-CP).

– Có năng lực ngoại ngữ (ưu tiên tiếng Anh) đủ để đọc hiểu báo cáo tài chính, tài liệu kỹ thuật và văn bản chuyên ngành du lịch.

2.3. Yêu cầu hiểu biết chuyên môn

– Am hiểu pháp luật về doanh nghiệp, chứng khoán, quản lý vốn nhà nước và đầu tư xây dựng cơ bản.

– Nắm vững kiến thức về lĩnh vực du lịch – lưu trú – dịch vụ; xu hướng thị trường; rủi ro đặc thù trong quản trị doanh nghiệp du lịch tại Hội An.

3. Kinh nghiệm công tác

3.1. Kinh nghiệm quản lý tối thiểu: Có từ 03–05 năm kinh nghiệm giữ vị trí quản lý cấp phòng hoặc tương đương trong các lĩnh vực: du lịch, tài chính, đầu tư, dịch vụ, quản trị doanh nghiệp, kế toán – kiểm toán hoặc các lĩnh vực liên quan.

3.2. Kinh nghiệm trong cơ quan Đảng, nhà nước: Đã công tác tại cơ quan Đảng, cơ quan quản lý nhà nước, doanh nghiệp nhà nước hoặc doanh nghiệp có vốn nhà nước.

3.3. Kinh nghiệm về quản trị

– Ưu tiên ứng viên đã tham gia HĐQT, HĐTV, Ban Kiểm soát hoặc quản lý các dự án đầu tư, xây dựng, du lịch – dịch vụ.

– Có minh chứng về quản lý tài chính hiệu quả, cải thiện kết quả kinh doanh hoặc giám sát sử dụng vốn.

4. Năng lực chuyên môn – quản trị

4.1. Năng lực phân tích và giám sát

– Phân tích, đánh giá được báo cáo tài chính, dòng tiền, chi phí – lợi nhuận.

– Nhận diện rủi ro tài chính, pháp lý, đầu tư và đề xuất biện pháp kiểm soát.

– Thực hiện giám sát việc tuân thủ pháp luật và sử dụng vốn của doanh nghiệp.

4.2. Năng lực hoạch định và ra quyết sách

– Xây dựng định hướng chiến lược, kế hoạch đầu tư và phát triển thị trường du lịch – dịch vụ.

– Đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động; tăng chất lượng dịch vụ du lịch tại Hội An.

4.3. Năng lực phối hợp với HĐQT/Ban điều hành

– Có khả năng đặt câu hỏi phản biện trong họp HĐQT.

– Đánh giá tính hợp lý của đề xuất, dự án, kế hoạch tài chính.

– Tôn trọng nguyên tắc quản trị công ty hiện đại; đảm bảo tính minh bạch, hiệu quả.

5. Kỹ năng mềm

– Giao tiếp hiệu quả, ứng xử chuẩn mực; thuyết trình rõ ràng, thuyết phục.

– Kỹ năng đàm phán tốt, đặc biệt trong lĩnh vực tài chính, hợp đồng, liên doanh liên kết.

– Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp tốt; xử lý xung đột hiệu quả.

– Có tư duy chiến lược, năng lực quản lý thay đổi; chịu được áp lực cao.

6. Đạo đức nghề nghiệp và cam kết

– Cam kết tuân thủ quy định của Đảng về quản lý vốn tại doanh nghiệp; bảo vệ quyền lợi của cơ quan chủ sở hữu.

– Không lạm dụng chức vụ, không nhận lợi ích vật chất hoặc phi vật chất từ các đối tác liên quan.

– Chấp hành cơ chế kiểm tra, giám sát của tổ chức Đảng và cơ quan đại diện chủ sở hữu vốn.

– Thực hiện kê khai tài sản, thu nhập theo quy định (nếu thuộc đối tượng).

7. Điều kiện khác

– Lý lịch rõ ràng, xác minh đầy đủ.

– Sức khỏe bảo đảm thực hiện nhiệm vụ lâu dài.

– Không bị hạn chế năng lực hành vi dân sự; không có tiền án, tiền sự.

8. Năng lực tham gia quyết sách cấp cao

– Phân tích xu hướng du lịch – dịch vụ tại Hội An; đề xuất chiến lược phát triển doanh nghiệp.

– Tham gia xây dựng kế hoạch kinh doanh, kế hoạch đầu tư và phương án tái cấu trúc doanh nghiệp.

9. Kiến thức chuyên sâu về ngành du lịch

– Hiểu rõ đặc thù kinh doanh khách sạn, lưu trú, lữ hành, dịch vụ, du lịch – giải trí.

– Ưu tiên: từng quản lý khách sạn, resort, cơ sở lưu trú hoặc dự án du lịch – nghỉ dưỡng.

10. Tính độc lập trong HĐQT

– Không là người có liên quan theo Luật Doanh nghiệp (đối với thành viên độc lập).

– Không giữ vị trí điều hành tại công ty hoặc đơn vị có liên quan.

Hồ sơ ứng tuyển nộp về Văn phòng Thành ủy từ ngày 04/02/2026 đến hết ngày 13/02/2026, theo địa chỉ số 72 Bạch Đằng, phường Hải Châu, thành phố Đà Nẵng (hồ sơ nộp trong giờ hành chính).

Nguồn tin: baodanang.vn