UBND huyện Yên Sơn, Tuyên Quang tiếp nhận công chức 6 tháng đầu năm 2023

15/05/2023

Căn cứ Luật Cán bộ, công chức ngày 13/11/2008, Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức ngày 25/11/2019;
Căn cứ Nghị định số 138/2020/NĐ-CP ngày 27/11/2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức;
Căn cứ Quyết định số 03/2013/QĐ-UBND ngày 16/5/2013 của Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành quy định về điều kiện, tiêu chuẩn, thủ tục tiếp nhận cán bộ, công chức, viên chức; chuyển công tác, biệt phái đối với viên chức thuộc thẩm quyền quản lý của các cơ quan, đơn vị;
Căn cứ Quyết định số 05/2021/QĐ-UBND ngày 20/5/2021 của Ủy ban nhân dân tỉnh về ban hành Quy định phân cấp quản lý tổ chức bộ máy, vị trí việc làm, biên chế, số lượng người làm việc, cán bộ, công chức, viên chức và người quản lý doanh nghiệp thuộc thẩm quyền quản lý của Ủy ban nhân dân tỉnh Tuyên Quang;
Căn cứ Quyết định số 379/QĐ-UBND ngày 26/4/2023 của Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh về việc phê duyệt kế hoạch tiếp nhận công chức 6 tháng đầu năm 2023;
Ủy ban nhân dân huyện Yên Sơn thông báo kế hoạch tiếp nhận công chức 6 tháng đầu năm 2023, cụ thể như sau:

I. CHỈ TIÊU, ĐIỀU KIỆN, TIÊU CHUẨN TIẾP NHẬN
1. Số lượng chỉ tiêu tiếp nhận: 07 chỉ tiêu (Có biểu chi tiết kèm theo).
2. Tiêu chuẩn, điều kiện của người đăng ký dự tuyển:
2.1. Đảm bảo đủ các điều kiện, tiêu chuẩn về chuyên môn, nghiệp vụ của vị trí việc làm cần tiếp nhận;
2.2. Được sự nhất trí cho chuyển công tác của cơ quan, đơn vị có thẩm quyền theo phân cấp quản lý cán bộ, công chức, viên chức;
2.3. Có sức khỏe tốt, có phẩm chất chính trị, phẩm chất đạo đức tốt, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao;
2.4. Không trong thời gian xem xét kỷ luật hoặc đang bị thi hành quyết định kỷ luật của cơ quan có thẩm quyền, đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự, đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích, đang bị áp dụng các biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục;
2.5. Đối với viên chức dự tuyển vào làm công chức cấp huyện; cán bộ, công chức cấp xã khi thực hiện xét chuyển thành công chức cấp huyện ngoài việc đảm bảo các điều kiện quy định trên còn phải đảm bảo các điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định của pháp luật hiện hành.
2.6. Cán bộ, công chức, viên chức đang công tác tại cơ quan, đơn vị ngoài tỉnh, ngoài việc phải đảm bảo các điều kiện trên, còn phải đảm bảo điều kiện, tiêu chuẩn sau:
– Dự tuyển phải có trình độ chuyên môn từ đại học trở lên (chỉ tiếp nhận vào làm công chức ngạch chuyên viên và tương đương trở lên).
– Có thời gian công tác từ 05 năm trở lên không kể thời gian tập sự, thử việc.
– Có 03 năm liên tục liền kề gần nhất được đánh giá hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên.
– Đảm bảo thời gian công tác tại các cơ quan, đơn vị được tiếp nhận từ 10 năm trở lên tính đến tuổi nghỉ hưu theo quy định của Luật Lao động.
3. Trình tự tiếp nhận: Thực hiện theo quy định tại Quyết định số 03/2013/QĐ-UBND ngày 16/5/2013 của Ủy ban nhân dân tỉnh và các quy định của Nhà nước hiện hành.
4. Đối tượng tiếp nhận: Từ nguồn cán bộ, công chức, viên chức đang công tác tại các cơ quan, đơn vị trong tỉnh hoặc ngoài tỉnh.
II. THÀNH PHẦN, THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM TIẾP NHẬN HỒ SƠ
1. Thành phần hồ sơ đăng ký dự tuyển
a) Đơn đăng ký dự tuyển (theo mẫu 01, Ban hành kèm theo Quyết định số 03/2013/QĐ-UBND ngày 16/5/2013 của Ủy ban nhân dân tỉnh).
b) Bản sơ yếu lý lịch theo mẫu 2C-BNV/2008 ban hành kèm theo Quyết định số 02/QĐ-BNV ngày 06/10/2008 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ.
c) Bản tự nhận xét, đánh giá quá trình công tác của người dự tuyển có xác nhận của cơ quan, đơn vị nơi đang công tác.
d) Bản sao có chứng thực các văn bằng, chứng chỉ và kết quả học tập theo yêu cầu của vị trí dự tuyển;
đ) Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ.
e) Văn bản đồng ý cho chuyển công tác của cơ quan, đơn vị có thẩm quyền đang quản lý cán bộ, công chức, viên chức.
Lưu ý: Dự tuyển tiếp nhận từ công chức sang công chức làm 01 bộ hồ sơ, tiếp nhận từ viên chức, cán bộ, công chức xã sang công chức làm 02 bộ hồ sơ. Hồ sơ dự tuyển sẽ không trả lại.
2. Thời gian, địa điểm tiếp nhận hồ sơ
– Thời gian nhận hồ sơ: Từ ngày 09/5/2023 đến hết ngày 08/6/2023 (trong giờ hành chính).
– Địa điểm nhận hồ sơ: Phòng Nội vụ huyện Yên Sơn (địa chỉ: Tầng 3, nhà làm việc HĐND và UBND huyện Yên Sơn, Tổ dân phố Trầm Ân, thị trấn Yên Sơn, huyện Yên Sơn, tỉnh Tuyên Quang).
– Người được giao nhận hồ sơ: Ông Hà Hữu Tùng, Phó Trưởng phòng Nội vụ huyện; Số điện thoại liên hệ: 0988.883.141.
III. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. Phòng Nội vụ:
– Tổ chức việc tiếp nhận hồ sơ, tổng hợp, báo cáo Ủy ban nhân dân huyện theo quy định. Phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan triển khai thực hiện các nội dung chỉ đạo của Ủy ban nhân dân huyện tại thông báo này.
– Tham mưu cho Ủy ban nhân dân huyện thực hiện quy trình tiếp nhận đảm bảo theo đúng quy định.
2. Văn phòng HĐND và UBND huyện: Thông báo công khai ít nhất 01 lần trên Báo Tuyên Quang, Cổng thông tin điện tử tỉnh Tuyên Quang và niêm yết công khai thông báo này tại trụ sở làm việc của Ủy ban nhân dân huyện.
3. Trung tâm Văn hóa, Truyền thông và Thể thao huyện: Thông báo đầy đủ các nội dung tại thông báo này và đăng tải trên cổng thông tin điện tử của huyện.
Ủy ban nhân dân huyện trân trọng thông báo.

***** Đính kèm:

Phụ lục chi tiết

Nguồn tin: yenson.tuyenquang.gov.vn